- Promouvoir, maintenir et restaurer la santé de l'enfant de 0 à 6 ans :
- Participation au travail de prévention, en collaboration avec les autres professionnels des territoires (polyvalence, Référents enfance.) et les partenaires.
- Réalisation de visites à domicile pré et postnatales,
- Réalisation de permanences puéricultrice (accueil, entretien, information),
- Organisation et animation des consultations de nourrissons,
- Organisation et mise en œuvre des bilans de dépistages en écoles maternelles.
- Participer à la mission de protection de l'enfance en danger :
- Accompagnement intensif éducatif précoce auprès des familles avec les partenaires (TISF, CAMSPP.),
- Evaluation d'une information préoccupante et rédaction d'un rapport,
- Participation aux synthèses et concertations pluridisciplinaires.
- Assurer l'agrément et le suivi des assistants maternels :
- Réalisation d'enquêtes d'agrément d'assistants maternels, 1ère demande, extension renouvellement,
- Réalisation de visites à domicile de suivi des assistants maternels.
- Participer à des actions de prévention :
- Participation à des actions collectives de prévention (massage, ateliers musique.), et actions globales en interne et en partenariat.
- Accueillir et encadrer des stagiaires :
- Participation à la formation des élèves infirmières, puéricultrices, avec évaluation de stage.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
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