Missions principales Sous l'autorité de la direction : Vous animez 2 équipes de professionnels (20 personnes). Vous assurez la mise en œuvre des projets d'établissement, leur actualisation et leur développement. Vous élaborez et êtes garant de la mise en œuvre des projets personnalisés des enfants accompagnés en y associant étroitement les familles. Vous organisez et gérez l'activité en garantissant la cohérence organisationnelle et la continuité de la prise en charge. Vous êtes responsable de la gestion des ressources humaines et budgétaires en lien avec la direction et le siège. Vous assurez la responsabilité de la sécurité des personnes et des biens. Vous veillez à l'amélioration continue de la qualité. Vous supervisez le déploiement des outils et solutions informatiques.
Modalités : Diploma requis : diplôme de niveau 6 en management, diplôme en travail social. Expérience confirmée (5 ans) en encadrement d'équipes pluridisciplinaires. Connaissance du champ médico-social, du handicap psychique et/ou des problématiques de santé. Capacités organisationnelles, rédactionnelles, de pilotage et relationnelles affirmées. Aptitude à la conduite de projet, au travail en réseau et au management participatif.
Contrat : CDI - temps plein. Statut : cadre, convention collective 51. Rémunération selon expérience et dispositions conventionnelles. Une semaine d'astreinte toutes les 4/5 semaines. Poste basé à Annecy, déplacements ponctuels à prévoir. Poste à pourvoir dès que possible.
Avantages : Flextime, RTT, Lieu du poste : En présentiel.
Informations pratiques
Type de contrat : CDI
Durée du travail : 38H/semaine, travail en journée
Mobilisable en urgence
Déplacements ponctuels
Rémunération et avantages
* Salaire brut annuel 40 000 euros (sur 12 mois)
* Primes
* Téléphone mobile
* Ordinateur portable
* Complémentaire santé
* CSE
* Prime PEPA
Expérience
* 5 ans – indispensable
* Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Compétences
* Animer, coordonner une équipe – indispensable
Savoir-être professionnels
* Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
* Faire preuve de leadership
* Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
* Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Employeur
10 à 19 salariés
Présentation de la structure : L'association GAIA œuvre depuis 2009 dans l'accompagnement, le soin et l'insertion des personnes en situation de vulnérabilité. Dans ce cadre, elle recrute un(e) chef(fe) de service pour encadrer et coordonner les activités de deux dispositifs : SAMSAH (Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés), Résidence Accueil, dédiée à des personnes en situation de fragilité psychique. Mme Véronique MALHOMME.
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