📍chargé formation et développement f/h

Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Délégué général dans le cadre d'une équipe de 8 personnes, et avec deux groupes de travail composés de bénévoles élus.

Missions principales :

* Définir et mettre en œuvre, en lien avec les élus, la stratégie de formation et développement de la Fédération nationale,
* Assurer le suivi administratif et statutaire de l’association de formation IFRA et du groupe de travail développement,
* Organiser et mettre en œuvre les sessions de formation (présentiel et distanciel) en lien avec les unions régionales et les fédérations départementales demandeuses : recherche des intervenants, des lieux, planification, gestion administrative, etc.
* Animer des sessions de formation des bénévoles en présentiel et/ou à distance (15 à 20 par an),
* Instruire le dossier de demande de subvention annuel auprès de la DJEPVA,
* Mettre à jour les supports formation & développement destinés aux associations : guides des responsables, supports de formation PPT, fiches pratiques, etc.
* Conseiller les associations membres en matière de gestion associative,
* Participer à l’organisation et à l’animation des évènements nationaux : Journées nationales et Séminaire des présidents,
* Animer le réseau des bénévoles référents formation et développement des 83 fédérations départementales,
* Alimenter et mettre à jour le site internet ifra-gm.org sous WordPress,
* Relayer aux Fédérations les demandes d’adhésions des associations non fédérées,
* Prospecter des associations nationales thématiques ou affinitaires.

* Issu(e) d’une formation Bac+3/Bac+5, vous justifiez d’au moins 2 ans d’expérience significative dans le domaine de la formation, et vous avez un fort intérêt pour la vie associative.
* Vous faites preuve d’autonomie, de rigueur et de curiosité.
* Vous possédez un esprit d'initiative avec une certaine créativité pour proposer des actions de formation adaptées et innovantes,
* Doté(e) d’un esprit d’initiative et d’une certaine créativité, vous êtes capable de proposer des actions de formation adaptées et innovantes.
* Vous avez un excellent sens de la communication et une très grande pédagogie.
* Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques et numériques.
* Travailler dans une équipe de 8 personnes vous demande de faire preuve de polyvalence.
* Une bonne connaissance du fonctionnement associatif et fédéral serait un réel atout.

Modalités du poste:

* Localisation : Poste basé au siège de la Fédération nationale, à Bobigny.
* Horaires : 9h – 18h du lundi au jeudi, et 9h – 17h le vendredi, avec une pause déjeuner d’une heure.
o Les horaires de travail à la Fédération sont de 39 h par semaine.
o Un accord d'entreprise donne donc droit à 24 jours de RTT par an.
* Déplacements : Prévoir environ 12 déplacements par an, de courte durée (1 à 3 jours), en province.
* Environnement de travail : Le/la chargé(e) de formation et développement dispose de son propre espace de travail, au sein d’un bureau partagé avec un autre collègue. Le poste est équipé d’un ordinateur portable, d’un téléphone fixe et d’un accès à un photocopieur
* Télétravail : Le télétravail partiel est envisageable après une période d’essai de trois mois, sous réserve des nécessités de service.

Positionnement du poste:

* Le poste est placé sous la seule autorité hiérarchique du délégué général.
* Un document de « procédures & outils » ainsi que le calendrier annuel des réunions est remis au chargé de formation & développement H/F.


Activités d’échanges, de loisirs et de tourisme, protection des associations, actions de solidarité et de représentation : autant de domaines dans lesquels intervient Générations Mouvement, présent sur tout le territoire. Créer du lien social et donner une place entière aux retraités dans la société sont les deux principaux objectifs.

Avec 8 000 associations locales, 83 fédérations départementales, 17 unions régionales, Générations Mouvement porte la voix de près de 500 000 seniors en France.

Cette présence territoriale est notre grande force.

Grâce à elle, nous pouvons coordonner des actions nationales et toucher un public large. Grâce à elle, nous pouvons bénéficier du soutien d’acteurs locaux, institutionnels, médiatiques, pour mettre en valeur nos projets. Enfin, nous pouvons nouer des liens et échanger nos expériences à tous les niveaux du territoire.