3 auxiliaires de soins h/f

EHPAD

3 Auxiliaires de soins H/F

Contexte

LE CENTRE COMMUNAL D’ACTION SOCIALE DE LA VILLE DE VOIRON

Recrute en interne / externe à l’EHPAD « La Tourmaline »

3AUXILIAIRES DE SOINS (H/F)

POSTES PERMANENTSA TEMPS COMPLET

Filière médico-sociale

Description des activités liées aux postes

Sous l’autorité de la Directrice, du cadre de santé et de l’infirmière en poste :

Vous dispenserez à partir du projet de vie du résident les soins de bien être et de confort définis collégialement et vous assurerez l’accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne :

1. soins d’hygiène

2. service et aide aux repas

3. surveillance et aide à l’hydratation

4. entretien de l’environnement proche

5. préparation et mise en place d’animations

6. actions visant à la stimulation et aide au maintien de l’autonomie

7. relationnel auprès des familles

8. actes infirmiers par délégation

Vous assurez et tracerez les actes et activités réalisées dans le respect des protocoles, des règles de bonnes pratiques professionnelles dans le dossier informatisé du résident, et lors des transmissions orales.

Vous accompagnerez les étudiants et stagiaires dans leur formation sous la responsabilité de l’infirmière et du cadre de santé.

Vous participerez à l’accompagnement des résidents selon la philosophie et les techniques de « l’Humanitude ».

Diplômes requis / compétences

9. Diplôme d'état d'accompagnement éducatif et sociale ou bac pro d'aide à la personne apprécié

10. Sens du travail en équipe

11. Capacité d’écoute

12. Autonomie dans le travail

13. Respect de la dignité de la personne âgée et tolérance

14. Qualités humaines et relationnelles

15. Rigueur : respect des consignes et des protocoles concernant l’hygiène des personnes et des locaux

16. Dynamisme, esprit d’initiative et polyvalence

17. Respect du secret professionnel

Caractéristiques du poste

18. Postes permanents à temps complet

19. Rémunération : grade agent social, primes dimanche et jours fériés,Régime indemnitaire, prime loi Ségur.

20. Autres : Prévoyance, participation mutuelle labellisée, association du personnel.

21. Continuité service : Présence les week-end et jours fériés.

22. Travail seul ou en binôme

23. Horaires continus, coupés et de nuit

24. Disponibilité au regard de la continuité des soins

POSTES A POURVOIR DES QUE POSSIBLE

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