Ddfip 94 -rédacteur administratif ressources humaines et formation professionnelle

Description du poste

Au sein de la Division, le titulaire du poste sera chargé du suivi des processus de recrutement hors concours de la DGFIP : contractuels, agents PACTE, volontaires service civique, apprentis, stagiaires sous la supervision de l’inspecteur chef du service, et en collaboration avec un autre contrôleur.

De manière générale, l’agent participera à l’activité du service en fonction des besoins et des priorités fixés par la responsable de division.

Il pourra ponctuellement être amené à exercer dans un autre service de la division.


Les principales activités sont les suivantes :


- Gérer l’ensemble des recrutements externes (hors concours) des cadres A, B et C : participation à la rédaction et à la diffusion des offres d’emploi, organisation des jurys de recrutement, constitution des dossiers de recrutement, rédaction et suivi des contrats ;

- Organiser l’arrivée et l’installation des personnes recrutées ;

- Suivre les renouvellements ou les fins de contrats ;

- Assurer le suivi des arrêts maladies ;

- Alimenter les différents tableaux de bord et applicatifs;

- En matière d’attractivité, être présent à différents forums sur l’emploi ou l’alternance ;

- Assurer l’accueil des stagiaires étudiants, lycéens ou collégiens.

Description du profil recherché

- Bonnes connaissances en matière de recrutement,

- Excellentes capacités d’organisation,

- Sens de la communication,

- Rigueur, fiabilité et discrétion,

- Réactivité et disponibilité,

- Autonomie,

- Très bonnes qualités relationnelles,

- Maîtrise des outils bureautiques,

- Goût pour le travail en équipe.

Temps Plein

Oui

Compétences candidat

Compétences

1. SAVOIR-FAIRE - Communiquer
2. SAVOIR-FAIRE - Évaluer
3. SAVOIR-FAIRE - Maîtriser les délais
4. SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
5. SAVOIR-ETRE - Esprit d'initiative

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 4 Baccalauréat

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé