Directeur d'établissement écolothèque

Pôle biodiversité, paysage, agroécologie et alimentation

* Catégorie A - Attaché - Filière administrative
* Employeur : Métropole de Montpellier
* Pôle biodiversité, paysage, agroécologie et alimentation - Direction Déléguée Médiation Ecologique


Mission

Au sein du pôle Biodiversité, Agroécologie, Paysages, sous l’autorité du Directeur Délégué à la Médiation Ecologique, le Directeur de l’Écolothèque définit les stratégies de développement et met en œuvre les politiques de l'établissement (projet éducatif, pédagogique, scientifique, sensible …) et en garantit leur cohérence. Elle/Il assure la gestion technique, pédagogique, administrative et financière de l’établissement. Elle/Il supervise et contrôle les activités des services qui lui sont rattachés. Il/elle contribue à faire de l’Écolothèque un acteur de référence dans le réseau des acteurs territoriaux de l’Éducation à l’Environnement et au Développement Durable (EEDD).


Responsabilités

* Définir et mettre en œuvre la politique de développement de l’établissement
* Encadrer une équipe pluridisciplinaire
* Assurer la gestion administrative, budgétaire et financière de l’Écolothèque
* Développer une stratégie de management des risques en collaboration avec les services dédiés


Compétences techniques (Savoirs faire)

* Traduire les orientations politiques en plans d'actions, projets et programmes
* Encadrer et animer des services, des structures et des équipes et fixer les orientations à mettre en œuvre
* Concevoir, piloter et évaluer des projets et programmes pédagogiques ou éducatifs dans une logique de transversalité
* Identifier et mobiliser les partenaires internes et externes stratégiques
* Veiller au respect des normes et réglementations applicables à la gestion d’un ERP et les faire appliquer


Savoirs

* Code général des collectivités territoriales, code du patrimoine, code général de la propriété des personnes publiques, règles budgétaires des collectivités
* Normes techniques et réglementation applicable aux ERP
* Enjeux, réglementations et évolutions des politiques publiques enfance, jeunesse et d'organisation de l'activité éducation
* Méthodes et outils d'analyse, de diagnostic et d'évaluation
* Environnement territorial, acteurs et institutionnels, sociaux, culturels et associatifs locaux
* Techniques de management
* Démarches écoresponsables, écogestes et développement durable


Savoir-être

* Qualités managériales et relationnelles
* Autonomie
* Gestion des priorités
* Rigueur et sens de l’organisation
* Dynamisme et curiosité intellectuelle
* Réactivité, capacité à garder son sang froid


Avantages et conditions

Vous travaillerez à temps plein tout en ayant les moyens de trouver un équilibre entre vie personnelle et professionnelle. Vous pourrez choisir votre amplitude hebdomadaire et le nombre de jours de RTT associé (6 à 28 jours) ainsi qu’opter pour une part de télétravail. Vous bénéficierez de multiples avantages, de prestations sociales et culturelles, de participation aux frais de mutuelle, de prévoyance et de transport (gratuité transports en commun, prêt de vélo…), carte restaurant.


Contacts

* Contact Administratif : Chargé de recrutement
* Contact Métier : Directrice Déléguée de la Médiation ecologique


Engagement social

Montpellier s'engage en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.

#J-18808-Ljbffr