Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.
Safran Seats est l'un des principaux fabricants mondiaux de sièges d'avion, tant pour l'équipage que pour les passagers. 1 million de sièges d'avion fabriqués par Safran Seats sont actuellement en service dans les flottes aériennes du monde entier.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
Descriptif missionGarantir les acheminements de nos produits finis, en respectant systématiquement les "seven logistics rights".
A cet effet, à partir de nos procédures expéditions et douane:
- savoir exploiter les planifications amonts et versions actualisées (Carnet de commandes, PIC, PDP, contacts PM,...) ;
- expliquer, faire refaire et exploiter les demandes (DTP, DTS,...) ;
- réaliser et actualiser les planifications et de suivi de la mise en oeuvre des livraisons à haute valeur, et notamment nos prototypes pour le CA futur ;
- savoir négocier, programmer et commander les solutions d'acheminements efficientes ;
- préparer les départs des missions en garantissant la qualité des documents d'accompagnement transport et douane ;
- suivre et contrôler les mouvements (maîtriser la conduite des opérations) ;
- traiter en coordination avec l'administration des ventes les POD ;
- contrôler ou faire contrôler les coûts (facturation/cotation ou grille tarifaire) ;
- se former et s'informer sur les évolutions réglementaires et techniques ;
- valoriser nos procédures par l'exploitation des RETEX et le process d'amélioration continue.
- Participer à la sélection de nos opérateurs et à l'élaboration du budget A+1.
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