Développeur - python / py spark h/f - réservé aux personnes en situation de handicap

Présentation de la société

FMS INCLUSIVE INTERIM (FMS2i), Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client :

Un Développeur - Pyhton / Py Spark H/F

Rattaché au directeur de projet, dans un contexte agile, le développeur travaillera sur des applications pour un client majeur du transport aéronautique,



Offre d'emploi en Entreprise Adaptée de Travail Temporaire réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc…) en cours de validité.






Vos missions

* Conception et développement d'une application pour le client
* Développement de nouvelles fonctionnalités et amélioration de l'interface utilisateurs
* Implémentation des features et users story qui seront validées par les testeurs et business analyst
* Cloud AWS
* Technos et compétences :
o Python
o PySpark
o Code Worbook
o Code Repository
o Pipeline monitoring : Set-up and monitoring
o Data Health Check
o Slate
o Encadrement d'un à deux profils plus juniors


Profil recherché

Vous avez une expérience de 5 ans minimum en tant que Développeur Python et êtes issus idéalement d'une formation Bac+3 à Bac +5.

Savoirs et savoir-faire
* Concevoir une application
* Réaliser un diagnostic technique
* Déterminer des mesures correctives
* Recueillir et analyser les besoins client
Savoir-être professionnels
* Faire preuve de créativité, d'inventivité
* Travailler en équipe
* Faire preuve d'autonomie


Informations complémentaires

Informations complémentaires :
• Localisation : TOULOUSE
• Horaires : Temps plein
• Démarrage : 12/01/2026
• Contrat : CDI
• Taux horaire brut : en fonction de la grille salariale

Offre d'emploi réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc…) en cours de validité.

* Mutuelle AESIO prise en charge à 50% par l’employeur
* Prime de participation et intéressement à compter de 3 mois d’ancienneté
* Prime Vacances
* CSE à compter de 3 mois d’ancienneté
* Plan de développement de carrière et de compétence adapté et individualisé
* Parc automobile à disposition pour les déplacements professionnels
* Partenariat avec la plateforme Blablacar Daily
* Aide au logement