Juriste droit social h/f

Chez LNA Santé, vous êtes les héros du quotidien !

Vous avez le cœur sur la main et la passion dans le sang ? Ça tombe bien, nous aussi !

Nous recherchons un Juriste en Droit Social H/F pour un poste en CDD de 5 à 6 mois pour venir compléter notre équipe (démarrage juin/juillet 2025).

Le poste

Au sein de la Direction des Ressources Humaines du groupe basé au siège à Vertou (44), vous serez rattaché(e) au pôle Développement Social.

Concrètement, vous interviendrez sur un ensemble de missions complémentaires et variées :

* Conseil opérationnel en droit social s/ les relations individuelles et collectives (contrat de travail, durée du travail, analyse statut social, disciplinaire…) et contribution à l’amélioration continue des pratiques et de l’organisation du travail.
* Veille juridique et documentation pratique : Rédaction de modèles, courriers, documents juridiques et fiches thématiques pour répondre aux besoins opérationnels en matière de droit du travail.
* Gestion des dossiers contentieux prudhommaux en collaboration avec les avocats.
* Contribution à la construction de la politique sociale de l’entreprise : Expertise sur des enjeux clés en particulier sur les thématiques à forte dimension juridique sociale.
* Accompagnement du volet RH des projets : Analyse de statut social, identification des dispositifs et règlementations applicables, préparation des supports juridiques nécessaires.

Vous êtes également amené(e) à travailler avec les différents métiers de la DRH et fonctions supports du siège pour construire et valoriser la politique sociale du groupe, accompagner le déploiement du projet d’entreprise ainsi que de notre démarche en faveur de la Qualité de Vie au Travail et de la Diversité.

Les bonus du quotidien :

* Transports (selon votre choix) : Remboursement des transports en commun à 75%, prime mobilité (covoiturage, vélo…) de 25€/mois.
* Restaurant d’entreprise, salle de détente (Babyfoot, table de ping pong), cours de sport…
* Mutuelle - CSE - Parcours d’intégration personnalisé - Possibilité d’évolution de carrière - Formations internes.

Profil Recherché

* Titulaire d’un Master 2 droit social, vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire en entreprise.
* Très bon niveau juridique, qualités rédactionnelles, capacité de synthèse et de vulgarisation, maîtrise des outils de traitement de textes.
* D’un tempérament curieux, pragmatique et dynamique, vous aimez travailler en équipe et mettre vos idées au service du collectif. Vous faites preuve de réactivité, d’adaptabilité et d’autonomie.

Enfin, vous avez envie de vous investir dans une aventure entrepreneuriale dans un Groupe à dimension humaine, en plein développement et qui évolue dans le secteur passionnant de la Santé où les problématiques d’attractivité et de fidélisation sont clés.

Au-delà de la compétence, nous recherchons des candidats, à fort potentiel, motivés, curieux et ayant une capacité et une envie de travailler en équipe, au service d'un projet d'entreprise centré sur la personne accueillie avec des valeurs fortes : le respect, la confiance, le sens du service, l’engagement et l’esprit d’initiative.

Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Notre établissement

LNA Santé est une entreprise familiale nantaise, dont le métier est de soigner et prendre soin de personnes en situation de fragilité ou de perte d’autonomie. Ce sont plus de 9000 professionnels qui œuvrent quotidiennement auprès de nos 85 établissements de santé (EHPAD, Centre de réadaptation, Hôpital à domicile...). Entreprise à mission, nous avons à cœur de porter collectivement des actions concrètes répondant aux enjeux de santé, sociaux et environnementaux.

Notre siège, situé à Vertou, est accessible en voiture et dispose d’un parking dédié aux équipes. Vous pouvez également venir en transport en commun : Ligne de BUSWAY 4 : arrêt Porte de Vertou. Nous disposons de locaux agréables et récents, avec un restaurant d'entreprise et des repas faits maison.

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