Chef de projet expérimenté h/f

Description du poste

Vous rejoindrez l'équipe « Etudes et Pilotage des projets » composée d’une vingtaine d’agents cadre A analystes ou chefs de projet.
Vous serez placé sous la responsabilité de la responsable des études.

Vous piloterez des projets d’évolutions du portail ENSAP. Il s’agit de projets à la fois fonctionnels et techniques.

En tant que chef de projet expérimenté, vos principales attributions seront :
- la gestion et le management des équipes placées sous votre responsabilité le temps du projet
- la gestion du projet en assurant son découpage, sa planification, la coordination des tâches et des acteurs, le suivi des risques et le reporting,
- le cas échéant, le pilotage d’équipes de prestataires en charge de la réalisation de certains projets.

En fonction de votre expertise, vous pourrez intervenir sur des tâches transversales :
- priorisation des anomalies de production en lien avec les parties prenantes (MOA, analystes, chefs de projets, développeurs, assistance niveau 2)
- harmonisation et amélioration des pratiques en matière d’intégration applicative
- proposition d’action de communication afin de mieux partager l’information en interne et faire connaître l’activité du bureau en externe
- accompagnement méthodologique de chefs de projet moins expérimentés notamment sur les méthodes agiles
- amélioration des processus de gestion de projets et de la documentation associée en lien avec la cellule d’animation méthodologique.

Par ailleurs, vous pourrez être amené à effectuer des tâches d’analyse sur votre projet.

Conditions d'exercice particulières

Description du profil recherché

Chef de projet expérimenté, vous avez déjà piloté des projets portant des évolutions techniques et fonctionnelles complexes.
A l’aise dans le management transversal, vous savez piloter une équipe dans un cadre bienveillant.

Temps Plein

Oui

Compétences candidat

Compétences

1. CONNAISSANCES - Conduite et gestion de projet
2. SAVOIR-FAIRE - Concevoir un projet, une démarche
3. SAVOIR-FAIRE - Maîtriser les délais
4. SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
5. SAVOIR-FAIRE - Travailler en mode projet
6. SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
7. SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe
8. SAVOIR-ETRE - Esprit d'initiative
9. SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'analyse

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Expert