Présentation de l'agence
Ltd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l’International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché.
Description du poste et profil recherché
LTD, c'est un cabinet de recrutement et une agence de travail temporaire spécialisée en Ingénierie, Encadrement BTP, Télécom et Tertiaire Haut de Gamme — en France et à l'international.
Nos implantations :
- 5 agences au cœur de Paris
- 3 agences en région
- 1 agence aux États-Unis
- 1 agence au Canada
+2000 entreprises partenaires nous font confiance partout en France, et notre croissance annuelle de 10 à 20 % prouve la solidité de notre modèle.
Nos piliers pour réussir ensemble :
- Spécialisation par secteur : des consultants experts pour chaque domaine d'activité
- Réactivité & proximité : une entreprise à taille humaine, toujours disponible
- Engagement & éthique : une démarche rigoureuse basée sur une charte qualité stricte
Des opportunités pour vous !
Vous cherchez une entreprise qui valorise votre potentiel ? Chez LTD, l'évolution interne est une réalité, et chaque collaborateur a sa chance de grandir avec nous.
Poste et missions :
Rattaché au Responsable Immobilier et Services aux Occupants, vos principales missions sont de :
Piloter les projets de réaménagement des espaces de travail : reconfigurations, déménagements internes, relocalisations
Recueillir les besoins des directions métiers en matière d'occupation, ergonomie et environnement de travail
Réaliser les plans d'implantation et propositions d'aménagement en lien avec les prestataires (mobilier, cloisonnement, acoustique)
Planifier et coordonner les interventions techniques : transferts, IT, mobilier, signalétique
Accompagner le changement auprès des utilisateurs : communication, conduite du changement, ergonomie
Assurer le suivi budgétaire, le reporting et la conformité des actions avec la politique immobilière du groupe
Vous interviendrez dans un environnement en forte mutation, sur un portefeuille multi-sites tertiaires.
Profil recherché :
De formation Bac +4/5 en immobilier d'entreprise, design d'espace, architecture intérieure ou facility management, vous justifiez d'une expérience confirmée en gestion de projets d'aménagement ou de mobilité interne.
Vous êtes à l'aise avec les outils de planification (MS Project, Excel), de dessin (Autocad, Revit, SketchUp…) et de reporting.
Vous êtes reconnu pour votre capacité d'écoute, votre sens de la planification et votre approche orientée usagers.
Rémunération : 38ke
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