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Chef de services comptabilite et finances (h/f)

Nanterre
beBee Careers
Chef de service
Publiée le Il y a 5 h
Description de l'offre

Ce poste stratégique est responsable du pilotage global de la comptabilité, du reporting et de la trésorerie. Il s'agit également d'accompagner les décisions stratégiques et la structuration de l'organisme.Les responsabilités principales incluent :Gestion financière et comptable :-Superviser la préparation, l'analyse et la présentation des états financiers et comptables en conformité avec les normes comptables et fiscales ;-Gérer la trésorerie et les relations avec les partenaires bancaires ;-Élaborer et suivre les budgets annuels en pilotant le processus budgétaire et en accompagnant les services ;-Mettre en place et suivre les indicateurs de performance financiers, et proposer des solutions d'optimisation financièreAccompagnement de la structuration et du développement-Participer à l'élaboration de la stratégie de structuration et de développement ;-Accompagner les entités décentralisées dans le pilotage de leur activité ;-Fournir des analyses financières à la direction générale et collaborer étroitement avec les autres membres du comité exécutif pour accompagner la prise des décisions stratégiques ;-Documenter les processus financiers et accompagner leur déploiement auprès des équipes en place ;-Préparer les éléments financiers et comptables utiles à la gouvernanceRelations avec les parties externes-Gérer les relations avec les commissaires aux comptes, les experts comptables et auditeurs ;-Piloter les prestataires externesLe profil recherché comprend :Formation : Bac+5 en finance, comptabilité, gestion (type Master en gestion, école de commerce, DSCG, etc.)Expérience : minimum 10 ans avec une expérience en cabinet et/ou sur un poste similaire, de préférence dans un environnement multisites/en réseauMaîtrise des outils comptables et financiers (SAGE, Excel, Power BI, gestion de trésorerie...)Capacités de leadership, de management d'équipe et de management transverse pour travailler efficacement avec les autres départements (RH, Juridique...) et les sites en région (bénévoles et salariés)Rigueur, organisation et sens de l'analyseExcellente communication et aptitude relationnelleEsprit stratégique, proactif et orienté résultat

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