Juriste

Informations générales





Service de rattachement


Rejoignez France Travail et intégrez un établissement public engagé. France Travail, c'est plus de agents mobilisés partout en France au service des demandeurs d'emploi et des employeurs. Ce qui nous réunit ? Une seule et même ambition : faciliter le retour à l'emploi. Non-discrimination à l'embauche, respect de la diversité et de la mixité, politique d'intégration des nouveaux arrivants, formation continue et montée en compétences…France Travail est engagé dans une politique de recrutement et de gestion des carrières responsables. Pour en savoir plus, consultez le site




Référence






Date de première publication


/01/2026




Date de publication


/01/2026




Intitulé

JURISTE



Type de contrat

CDI



Temps de travail

Temps complet



Votre mission


Votre mission :
Assurer la sécurité juridique, la conformité des projets, actes et modes de fonctionnement, la déclinaison des textes législatifs et réglementaires.

Voici les activités principales qui vous seront confiées :

- Produire et contrôler la validité juridique et la conformité des actes et documents nécessaires aux activités et au fonctionnement de France Travail et accompagner la mise en œuvre des évolutions juridiques

- Conseiller et apporter votre appui aux services opérationnels sur les questions et champs juridiques (réclamations, aide à la décision…) et mettre en place des actions de sensibilisation en fonction des publics visés

- Produire et diffuser des textes normatifs, procédures, notes d'analyse et études de veille juridique pour prévenir les risques, formuler des alertes et des préconisations et partager actualités, réussites et bonnes pratiques

- Contribuer à la conception et à la mise en œuvre d'actions de développement de compétences : information, sensibilisation, appropriation, formation auprès des utilisateurs





Votre environnement de travail


Rejoignez les fonctions support de France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l'inclusion.

Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.

Une rémunération et des avantages attractifs : 13ᵉ mois et allocation vacances (au prorata du temps de présence), prime d'ancienneté significative à partir d'un an d'exercice, titres-restaurant et/ou restauration d'entreprise...

Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d'un forfait mobilité durable attractif.

Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un parcours d'intégration avec formations, tutorat, vos besoins, votre rythme et votre mode d'apprentissage.





Votre rémunération brute (pour un temps plein)

€



Compétences recherchées


- Vous êtes un juriste en droit du travail avec une compétence particulière en droit de la protection sociale.

- Vous aimez exercer votre expertise juridique dans un environnement pluridisciplinaire et au contact d'interlocuteur(trice)s aux profils variés

- Vous savez identifier les besoins de vos interlocuteurs et construire les réponses adaptées en mode collaboratif.

- Vous savez réaliser des analyses juridiques avec rigueur et apporter des solutions à vos interlocuteur(trice)s internes et externes, leur permettant de conduire leurs missions, projets, démarches, et produire leurs documents… de façon sécurisée sur un plan juridique

- Votre capacité à comprendre et appliquer des procédures dans le cadre législatif et réglementaire en vigueur, ainsi que vos capacités rédactionnelles vous permettent de sécuriser les processus et actions de votre service France Travail

- Votre connaissance des activités opérationnelles, des processus internes, de l'environnement de France Travail et de son cadre législatif et réglementaire est un atout.

- Vos connaissance en matière de droit européen sont également un plus pour l'exercice de ces missions.

Alors, n'hésitez pas et postulez et rejoignez le département réglementation particulières. Vous découvrirez toute la diversité et les particularités de la réglementation assurance chômage, selon les secteurs d'activité et les métier (intermittents du spectacles, journalistes-pigistes ou marins pêcheur), et les contextes professionnels.

A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées





Lieu de travail

Direction Generale PE, Paris, DIRECTION GENERALE



Précision sur le Service/Direction

Direction réglementation et indemnisation



Déplacements

Des déplacements sont à prévoir dans le cadre de l'exercice des missions et formations dispensées


Calendrier



Date de prise de poste souhaitée

1er février


Profil candidat



Diplôme exigé

BAC +5



Domaine d'étude

Juridique



Langues

ANGLAIS (Maitrise courante)



Expérience professionnelle

De 1 à 3 ans