4CAD FOR YOU : Devenez Connexateur.ice Chez 4CAD Group, depuis 20 ans nous accompagnons les industriels dans leur transformation digitale. Du développement produit à l’optimisation de la relation client, notre mission est de construire l’industrie de demain grâce à l’expertise de nos 650 collaborateurs.ices en France, en Suisse et au Canada. Nous cultivons depuis toujours la proximité. Celle d’une entreprise à taille humaine créée par des passionnés pour des passionnés, faisant rimer numérique et interaction entre les collaborateurs. Solidaires et engagés, la culture d’entreprise chez 4CAD Group c’est surtout un état d’esprit résumé en une communauté : LES CONNEXATEURS. Vos missions En tant que Chef.fe de Projet Sage X3, vous serez responsable de la conduite des projets d’évolution, d’intégration et de maintenance de l’ERP Sage X3 : Piloter les projets de mise en œuvre ou d’évolution de Sage X3 (cadrage, planification, suivi budgétaire, coordination) Recueillir et analyser les besoins fonctionnels des différents métiers Rédiger les cahiers des charges et spécifications fonctionnelles Coordonner les équipes internes et les prestataires externes Assurer le paramétrage fonctionnel de Sage X3 Organiser et superviser les phases de tests, recettes et mises en production Être garant.e du respect des délais, coûts et qualité des livrables Profil recherché Bac 3 à Bac 5 en informatique, gestion ou équivalent Expérience significative (minimum 3 ans) dans la gestion de projets autour de l’ERP Sage X3 Maîtrise d'au moins un des modules principaux de Sage X3 (finances, achats, ventes, logistique, production selon votre secteur) Bonne compréhension des processus métiers Capacité à animer des ateliers, excellent sens de la communication Esprit d’analyse, rigueur et autonomie. Nous mettons en place un cursus d’intégration et de formation adapté à chaque poste pour faciliter votre réussite dans ce nouveau challenge. 15è au sein du classement « Best Workplaces » France en 2024, 4CAD Group a renouvelé sa certification « Great Place To Work » en 2025. La diversité, sous toutes ses formes, est une richesse et nous nous engageons à la promouvoir. L’ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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