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Directeur/directrice artistique

Paris
Ministères de la Santé, des Solidarités et du Travail
Directeur artistique
Publiée le 14 mai
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots Sous l’autorité de la cheffe du département création et événementiel et de son adjoint (directeur de création), plus spécifiquement en charge du pilotage des activités de création, le/la directeur/trice artistique a pour mission : 1. MAQUETTAGE ET CRÉATION GRAPHIQUE Participer à la définition de la stratégie de communication visuelle du département en lien avec les orientations de la DICOM Analyse de demandes et définition de la direction artistique des projets : conception d’identité visuelle, du parti pris graphique et de la cohérence esthétique de l'ensemble des supports Élaboration de chartes graphiques et de systèmes visuels déclinables sur différents formats et médias (print, digital, signalétique, etc.) et réalisation de hors texte et d'illustrations (illustrations, schémas, cartographies, etc.) Veille créative et typographique active afin d'assurer un positionnement visuel contemporain et différenciant Définition, en lien avec sa hiérarchie, des choix artistiques en fonction des contraintes éditoriales, budgétaires et les orientations institutionnelles Supervision des productions graphiques confiées à des prestataires ou collaborateurs internes 2. ÉDITION En appui du directeur de création Prendre en charge des projets d’édition en coordonnant et contrôlant l'activité d'intervenants externes Assurer la direction artistique des publications : définition du concept visuel, choix typographiques, sélection iconographique et mise en page générale Briefer et orienter les prestataires créatifs (graphistes, illustrateurs) en leur transmettant une vision artistique claire et documentée Conduire les phases de validation artistique en lien avec les imprimeurs et les équipes de production Contribuer à la cohérence visuelle entre les différents supports d'une même collection ou campagne éditoriale Contribuer au suivi administratif et comptable de l'activité d'édition 3. ACTIVITÉS ANNEXES Contribuer à la montée en compétences des équipes sur les enjeux de qualité graphique et d'identité visuelle Assurer une veille sur les évolutions des outils, des usages numériques Contribuer à la rédaction de cahiers des charges techniques et à l'analyse des offres Réalisation, exécution et déclinaison de supports de communication Profil recherché Connaissances : Maîtrise des logiciels de la suite Adobe (InDesign, Illustrator, Photoshop, Acrobat Pro…) et des outils bureautique Maîtrise de la chaîne graphique (typographie, mise en page, pré-presse, impression, finition…) Maîtrise des principes de direction artistique : conception d'identités visuelles, élaboration de chartes graphiques et de systèmes visuels cohérents Culture graphique, artistique et iconographique étendue ; connaissance des courants visuels contemporains et historiques Gestion de projet créatif et de pilotage d'équipes pluridisciplinaires Savoir être : Autonomie, créativité et dynamisme Rigueur, méthode et organisation Sens du relationnel, écoute Qualités d'analyse et de synthèse Sens artistique affirmé et capacité à défendre et argumenter des choix esthétiques Ouverture d'esprit et curiosité intellectuelle ; intérêt pour les évolutions culturelles, visuelles et numériques Capacité à concilier exigence artistique et pragmatisme opérationnel dans un environnement institutionnel Savoir-faire : Élaborer des propositions graphiques adaptées au brief créatif et proposer des déclinaisons créatives, riches et originales Concevoir et formaliser une direction artistique globale : univers visuel, parti pris esthétique, système graphique déclinable Assurer la cohérence visuelle d'une collection, d'une campagne ou d'un portefeuille de publications sur la durée Réaliser une veille créative, typographique et technologique et en restituer les enseignements opérationnels à l'équipe Adapter les propositions artistiques aux contraintes institutionnelles, budgétaires et aux exigences de la marque de l'État et en matière d'accessibilité Capacité à s'approprier une stratégie de communication Travailler dans des délais contraints, élaborer et suivre les plannings de fabrication Rédiger des cahiers des charges, établir des demandes de devis, contrôler des devis Niveau d'études minimum requis Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents Éléments de candidature Documents à transmettre Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV, d'une lettre de motivation et d'un portfolio est obligatoire

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