En tant que professionnel de la restauration, vous serez l'ambassadeur d'une expérience mémorable pour nos clients.
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L'objectif principal est de fournir un service exceptionnel tout en veillant à ce que notre équipe reste une équipe soudée et synchronisée.
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Ce poste offre la possibilité d'acquérir des compétences précieuses dans un environnement dynamique et diversifié.
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Nous recherchons des personnes motivées et passionnées par leur travail qui peuvent nous aider à atteindre nos objectifs. Nous valorisons le professionnalisme, l'enthousiasme et l'engagement de nos employés.
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Si vous êtes prêt à grandir avec nous, merci de considérer cette opportunité. Nous sommes fiers de notre culture d'entreprise axée sur la croissance personnelle et les valeurs partagées.
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Vos tâches principales :
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1. Accueillir nos clients avec sourire et respect;
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2. Fournir une assistance rapide et efficace aux clients;
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3. Maintenir une atmosphère accueillante et conviviale au sein de notre restaurant.
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4. Rendre service en cuisine, assurer la qualité de notre nourriture.
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5. Contribuer à maintenir une ambiance agréable et propice à la conversation.
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6. Aider à assurer la sécurité et la propreté du restaurant.
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7. Collaborer avec notre équipe pour garantir la réussite de nos opérations journalières.
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8. AIDER A TRAVAILLER EN EQUIPE POUR LA GESTION DU DEPANNAGE DES ÉQUIPEMENTS.
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9. RECHERCHER DES SOLUTIONS INNOVATRICES POUR AMÉLIORER LA QUALITÉ DES PRODUITS ET SERVICE.
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10. COORDONNER LES OPÉRATIONS JOURNALIÈRES DES DIFFÉRENTES ÉQUIPES.
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11. FAIRE PART D'INFORMATION AUX CLIENTS SUR LE MENU ET SUR LES PRODUITS POUR S'ENFANTS.
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12. MONTER AU COMPTOIR LES-commandes
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13. lancer ou REPRISE UN POSTE EN CAS DE DECES OU ABSENCE
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14. SUPPLIER AUX INFIRMIERS, MENAGERS, GASTRO-FISCAUX QUAND NÉCESSAIRE.
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15. ASSISTER À LA CONSTRUCTION D'UNE PLANIFICATION ÉQUIPE POUR UN DEPANNAGE EQUITABLE ET FORT DOSÉ.
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16. SUPPLIER AUX COMMANDES UNE INVITATION VOYAGE
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17. ACCEPTER L'INTERVENTION DE SON CHEF DE POSTE VEDETTE ENVIRONNEMENTALES ORGANISÉE PAR L'OFFICE SOCIAL.
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18. SAVOIR MÊME INFORMÉ DU RÉGLEMENT SUR L’EMPLOI DES EXIGENCE.
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19. CONNAÎTRE, APPLIQUER ET PRENDRE CONNAÎSANANCE DE LA PROCEDURE INTERNE.
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20. APPROUVER (SI BESOIN) CHERCHEZ RECRUTER L'UN DE SES COLLÈGES (CHAUFFEUR, DISPOSITIF DE L'HORAIRE)
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21. DE MONTER BOUCHON SUCCINCT ET CIRCULARISE UN MESSAGE SI ABSOLT TOUELLE OU TROP NECESITE REMEMBRER CELUI QUI EST MANQUANT...
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22.
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