Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE LA HAUTE-SAVOIE recherche pour son client, un acteur engagé dans la valorisation des ressources et la transition environnementale, un Coordinateur QSE - Sécurité (H/F) en CDI.
Rattaché(e) au Responsable QSE, vous intégrez une équipe à taille humaine et contribuez activement au déploiement et au suivi du système de management Qualité, Sécurité et Environnement sur plusieurs sites.
Vos principales responsabilités incluent de :
- Coordonner les procédures sécurité et veiller à leur application sur le terrain.
- Organiser les audits, sensibiliser et former en lien avec les équipes internes.
- Suivre les accidents du travail et piloter les actions correctives.
- Gérer les équipements de protection individuelle (EPI) et les documents réglementaires (DU, plans de prévention, protocoles de sécurité?).
- Animer les plans d'actions sécurité et réaliser des audits terrain sur les chantiers.
- Formation Bac +2/3 dans le domaine QSE / HSE.
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).
- Connaissance des référentiels ISO 9001, 14001 et 45001.
- Capacité à identifier les risques, à alerter et à proposer des solutions.
- Organisation, rigueur, autonomie, esprit d'équipe et sens de l'analyse.
Une première expérience réussie sur un poste similaire serait un atout. Un parcours d'intégration est prévu à votre arrivée pour faciliter votre prise de poste.
Conditions
- Contrat : CDI
- Prise de poste : Dès que possible
- Temps de travail : 39h/semaine ? horaires fixes du lundi au vendredi
- Localisation : Secteur de Villy-le-Pelloux (Haute-Savoie)
- Rémunération : À partir de 30K- brut annuel, selon profil et compétences
Avantages : Deux primes annuelles spécifiques à l'activité + participation
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 22-11-2025
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