Stratégie RH et Carrière
Vous souhaitez développer votre fonction stratégique en tant que Directeur des Ressources Humaines ? DRH-ACTIVE vous offre un projet entrepreneurial encadré par des pairs expérimentés et soutenu par un collectif d'experts passionnés.
Mission
Adopter une stratégie RH efficace : identifier les axes d'amélioration, élaborer des plans détaillés pour optimiser la performance des entreprises, aider les dirigeants à mettre en place des pratiques pour améliorer productivité, rayonnement et réduction des coûts.
Suivi régulier : ajuster les actions selon l'évolution de la demande et partager l'expérience avec le réseau GROUPEACTIVE.
Contribution au réseau : enrichir mutuellement le réseau GROUPEACTIVE.
Compétences requises
Vous êtes avant tout un cadre (DRH, RRH, HRBP...) et avez plus de 10 ans d'expérience. Vous êtes un professionnel aguerri du développement de votre fonction stratégique et souhaitez exercer votre métier différemment.
Avantages
Liberté professionnelle : évoluez sans les contraintes hiérarchiques traditionnelles.
Sécurité innovante : exploitez votre potentiel dans un cadre rassurant.
Valorisation de vos compétences : utilisez votre expérience pour bâtir une activité indépendante pérenne.
Carrière chez DRH-ACTIVE
Vous êtes authentique, audacieux et transformez vos expériences en un partenariat enrichissant avec notre réseau. Un engagement personnel et financier, mesuré mais nécessaire, vous permettra de bénéficier pleinement de notre modèle et de l'ensemble des ressources mises à votre disposition.
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