Alternant data rh & pilotage social f / h

Contexte et mission

Rejoignez-nous pour construire l’industrie de demain ! Chaque jour dans 25 pays, nous (9 000 personnes) créons les solutions durables dont le monde a besoin en inventant les technologies de demain dans tout le spectre de lindustrie : de la métallurgie à la logistique avancée, des usines de ciment à lindustrie technologique, de l’Internet des objets à l’aéronautique.

En rejoignant Fives, vous deviendrez un entrepreneur impliqué dans la conception et la gestion du projet de bout en bout. Venez travailler avec un groupe de femmes et dhommes passionnés, fiers dêtre pionniers et surtout fiers de faire avancer le monde.


Intitulé du poste

Alternant Data RH & Pilotage Social F / H

Unité commerciale : Fives SAS
Pays : France
Région : Île-de-France
Ville : Paris
Famille d\emploi : Ressources Humaines
Métier : Alternants
Lieu de travail : Télétravail partiel

Fives Holding recherche un Alternant Data RH & Pilotage Social F / H pour venir renforcer ses équipes à Paris, dès la rentrée de septembre 2025.


Vos missions

Au sein de notre équipe dédiée à la performance RH, vous serez en charge de diverses missions centrées sur l’optimisation de la politique RH.

Et comme chez Fives, nous avons toutes et tous notre rôle à jouer pour atteindre notre but commun, le vôtre sera de :


Analyse & Valorisation des données RH

* Collecter, fiabiliser et structurer les données RH issues des SIRH (SuccessFactors, Excel, autres outils Groupe)
* Participer à la mise en place dashboards dynamiques (Power BI / Excel avancé) pour les indicateurs RH clés : effectifs, turnover, absentéisme, rémunérations, égalité professionnelle, etc.
* Participer au développement d’indicateurs prédictifs RH : modélisation des risques sociaux (démissions, ruptures, absences…)


Digitalisation & Projets SIRH

* Collaborer à l’amélioration continue des processus de reporting RH en lien avec la transformation digitale du Groupe
* Contribuer à l’optimisation des outils existants et à la rédaction des procédures de reporting
* Participer à des projets d’évolution du SIRH et d’automatisation des flux de données sociales


Communication & animation du réseau RH

* Participer à l’animation de la communauté RH Groupe (France et international)
* Préparer des supports pédagogiques pour la montée en compétences des relais RH sur les outils et indicateurs
* Contribuer aux revues de performance RH et à la préparation des comités de pilotage sociaux

Cette description n’est pas limitative et le contenu des missions pourra évoluer en fonction des besoins de l’équipe au cours de cette période.


Rattachement et contexte

Au sein de la Direction des ressources humaines du Groupe Fives, vous serez rattaché(e) à la Responsable Contrôle de Gestion Sociale. Situés au plein cœur de Paris, vous pourrez facilement accéder à nos locaux, en métro, RER ou en vélo.


Profil recherché

Vous suivez actuellement une formation en Master (Bac+5), spécialisé RH, Data RH, SIRH ou Contrôle de gestion sociale. Vous avez de l’aisance avec les nouvelles technologies et les chiffres. Vous êtes curieux de comprendre les enjeux des données sociales. Un niveau d\anglais courant et une maîtrise du Pack Office sont demandés pour ce stage. Si on dit de vous que vous êtes discret, communicant, avec un bon esprit d’analyse nous vous répondrons que nous avons hâte de changer le monde à vos côtés !


Pourquoi nous rejoindre ?

En rejoignant Fives, cette alternance vous permettra de mettre en application vos connaissances théoriques dans un cadre diversifié couvrant tous les aspects du contrôle de gestion sociale. Nous vous offrirons toute la place pour apprendre, grandir et vous épanouir, sur le plan professionnel, notamment grâce à nos programmes d’intégration et d’accompagnement, mais également sur le plan personnel.

Alors, rejoignez l’industrie qu’on aime !


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