Alternance - chargé de développement rh h/f - mercedes-benz

L’IFAE RH – un métier, une formation, un emploi
L’IFAE RH est spécialisé dans les formations diplômantes reconnues par l’Etat, en alternance de BAC+2 à BAC +5 en Ressources Humaines

Notre entreprise partenaire Mercedes-Benz recrute un Chargé de développement des ressources humaines H/F en alternance !

MISSIONS

Participer aux actions liées à la mixité, l'inclusion et le handicap
Définir et mettre en oeuvre la stratégie de qualité de vie au travail (QVT) des collaborateurs
Assurer la bonne complétude des outils RH et des indicateurs clés
Créer le lien entre la DSI et la DRH grâce à notre outils SIRH, afin de pouvoir répondre à leurs problématiques respectives
Contribuer à la mise en œuvre de formations collectives : définition du besoin, rédaction du cahier des charges, appel d'offre, conception pédagogique, déploiement, accompagnement, suivi et mesure

PROFIL

Vous êtes intéressé par une formation en ressources humaines et souhaitez enrichir vos compétences dans ce domaine
Vous êtes assidu, motivé, proactif et dynamique
Vous avez le goût du service et aimez travailler en équipe
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Microsoft Office, logiciels de gestion RH).

✨ AVANTAGES ENTREPRISE

Deux jours de télétravail par semaine.
Prise en charge à 100% des frais de transport.
Accès au Comité Social et Économique (CSE).

AVANTAGES ECOLE

Un campus de 3000m2 moderne équipé d'espaces de détente, de babyfoot et d'une salle de restauration
Une formation dispensée par des professionnels expérimentés et qui exercent toujours dans leur domaine d'expertise, dédiés à votre progression et à votre réussite
Un accompagnement personnalisé pour faciliter votre recherche d'alternance (coaching, job dating...)

L'IFAE vous ouvre les portes d'une formation de qualité et d'une expérience professionnelle stimulante.

Saisissez l'opportunité, postulez dès aujourd'hui !

Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prises en charge OPCO (NPEC France compétences) avec possible reste à charge employeur