Rejoindre SNCF, c'est choisir de construire votre avenir dans une entreprise qui sait encourager la performance et l'innovation. C'est aussi la possibilité de réaliser votre projet professionnel au service d'un intérêt collectif.
Le service médical SNCF, labellisé « Top Employer », est un service autonome contribuant à la santé des collaborateurs qui font la mobilité de demain. Il s'appuie sur médecins du travail et infirmiers pour veiller sa ressource la plus précieuse : ses femmes et ses hommes.
Description du poste
En tant que Médecin du Travail, vous êtes responsable du suivi de 2 salariés à temps plein, dans le cadre de la mise en place d'entretiens santé travail infirmiers. Vos missions incluent :
1. Accompagner les établissements sur l'amélioration des conditions de travail, d'hygiène et de sécurité.
2. Conseiller les directeurs d'établissements et les représentants du personnel sur la prévention des risques professionnels, la santé et la sécurité au travail.
3. Étudier les situations de travail et proposer les aménagements nécessaires.
4. Contribuer au maintien dans l'emploi des agents en situation de fragilité, de handicap ou après une inaptitude.
5. Impliquer l'équipe de santé au travail dans les actions de sensibilisation et de prévention.
6. Participer à des groupes de travail et à des études initiées par les services médicaux.
Vous assurerez le suivi médical des agents SNCF de votre périmètre afin de prévenir toute altération de leur santé du fait du travail. Vous pourrez vous appuyer sur des médecins référents par métier ou risque (bruit, rayonnement ionisant, toxicologie) et sur des spécialistes présents dans les centres médicaux, tels que cardiologues ou pneumologues.
Poste à 50%, avec mobilité sur le territoire régional.
Profil recherché
Vous êtes Médecin inscrit au Conseil national de l'ordre des médecins, idéalement avec une première expérience en médecine du travail et titulaire d'une spécialisation (CES-DES) ou d'une autorisation d'exercice. Vous souhaitez vous engager dans une politique ambitieuse de prévention en santé et sécurité au travail, en travaillant en pluridisciplinarité ou en coopération avec les acteurs de l'entreprise.
* Capacités d'analyse et de diagnostic.
* Ecoute active et bonnes compétences relationnelles.
* Maitrise des connaissances médicales et capacité à prendre des décisions.
Rétribution et avantages
La politique de rétribution SNCF valorise compétences, professionnalisme et engagement, avec un salaire fixe, des éléments additionnels selon la performance, ainsi que des indemnités et gratifications selon le métier. Des avantages spécifiques tels que l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyage, l'épargne salariale et le comité d'entreprise sont également proposés.
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Salaire
Selon expérience, hors éléments variables.
#J-18808-Ljbffr
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