Recrutement Assistant du Service Social F/H
Clinique Pont de Chaume – Montauban (82)
Prise de poste: 22/06/2026
Type de contrat: CDD – Remplacement de congé maternité
Les candidatures seront étudiées jusqu’au 01/05/2026.
Vous êtes assistante sociale diplômée ou conseiller·ère en économie sociale et familiale, et vous souhaitez exercer votre métier au cœur du soin, dans un environnement humain, structuré et engagé auprès des patients ?
Bienvenue à la Clinique Pont de Chaume, établissement du groupe ELSAN, implanté à Montauban, reconnu pour la qualité de sa prise en charge et la place accordée aux soins de support.
Nous recrutons un(e) Assistant(e) social(e) diplômé(e) d’État ou CESF, en CDD, dans le cadre d’un remplacement de congé maternité.
Le poste est à pourvoir à partir du 22 juin 2026, afin de permettre une passation avec la professionnelle actuellement en poste.
Présentation du service
Le service social intervient au cœur du parcours patient, en lien étroit avec les équipes soignantes.
Vous interviendrez notamment sur les services suivants :
* Urgences / UHCD
* Cardiologie / USIC
* Chirurgie vasculaire
* Réanimation / USC
* Chirurgie (ambulatoire et hospitalisation)
Vous travaillez en binôme avec notre Assistante Sociale, au sein des soins de support, avec des bureaux dédiés.
Vos missions:
Au quotidien, vous aurez pour rôle de :
* Réaliser des entretiens de diagnostic social
* Accompagner l’ouverture et le suivi des droits
* Préparer et sécuriser les sorties d’hospitalisation (retour à domicile, orientation EHPAD, structures adaptées…)
* Gérer des situations sociales complexes : précarité, isolement, maintien à domicile, protection juridique, violences conjugales…
* Rédiger les écrits professionnels (rapports, signalements)
* Participer aux temps de coordination, dont le staff hebdomadaire en chirurgie vasculaire
Ce que vous allez aimer
* Un poste au cœur du soin, avec une vraie reconnaissance du rôle du social
* Une équipe médicale et soignante impliquée et accessible
* Une prise de poste accompagnée, avec un temps de passation organisé
* Des missions variées, riches de sens
* Un environnement professionnel exigeant mais respectueux
Organisation & rythme
* Contrat : CDD – temps plein (35h/semaine)
* Horaires :
o Lundi, mardi, jeudi, vendredi : 8h30 – 16h10
o Mercredi : 9h00 – 16h40
* Rattachement hiérarchique : Direction des Soins
Rémunération & avantages
* Rémunération: entre 2 250€ brut et 2 500 € brut mensuel
* Reprise d’ancienneté selon les règles en vigueur
* Prime de 13ème mois (selon ancienneté)
* Mutuelle d’entreprise et excellente prévoyance
* CSE attractif
* Clinique facilement accessible en transport en commun et parking gratuit
Process de recrutement
* Premier échange avec l’équipe recrutement
* Entretien avec la Directrice des soins, et rencontre avec l’équipe du service social
* Retour rapide après les échanges
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.