Technicien·ne de maintenance CVC (F/H) Chez ENGIE, nous accélérons la transition énergétique en assurant le confort et la performance des bâtiments au quotidien. Chaque intervention compte, chaque expertise fait la différence. Nous recherchons un·e technicien·ne de maintenance CVC pour rejoindre l'équipe de David sur le secteur Lyon Est (69/38). Vous intervenez en itinérance sur des sites habitat et collectivités. Votre sens du service et votre esprit d'équipe vous permettent de créer une relation de confiance durable avec nos clients. Vos missions - Assurer la conduite, le dépannage et la maintenance des installations de production frigorifique : groupes d'eau glacée, rooftops, détente directe VRV et splits.- Maintenir et dépanner les équipements de production de chaleur : chaudières et production d'eau chaude sanitaire.- Intervenir sur les systèmes de ventilation et de traitement d'air : centrales de traitement d'air et VMC.- Suivre les résultats énergétiques des installations, poser des diagnostics et corriger les dérives constatées.- Rédiger vos comptes-rendus d'intervention via la GMAO et assurer un reporting régulier auprès de votre manager.- Garantir le respect des engagements contractuels, réglementaires et des règles de sécurité sur chaque site.- Participer aux astreintes pour assurer la continuité de service auprès de nos clients. Votre profil - Vous êtes diplômé·e en maintenance énergétique, génie climatique, électrotechnique ou titulaire d'un Titre Professionnel issu d'une reconversion.- Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience en maintenance CVC sur un poste similaire.- Vous possédez idéalement les habilitations électriques (BR, B2V, BC) et l'attestation d'aptitude aux fluides frigorigènes.- Vous maîtrisez les outils de GMAO et êtes à l'aise avec les outils numériques (tablette, smartphone).- Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un réel sens du service client.- Votre curiosité technique et votre motivation sont vos meilleurs atouts, au-delà du diplôme. Localisation Poste basé en itinérance sur le secteur Lyon Est (départements 69 et 38). Interventions sur site uniquement. Ce que nous offrons - Un salaire annuel brut de 32 à 36 K Euro selon votre expérience, incluant un 13e mois et une prime de vacances.- Un véhicule de service entièrement équipé, un téléphone portable et une tablette pour travailler en toute autonomie.- Des tickets restaurant, une prime d'astreinte, une prime d'intéressement et un plan d'épargne entreprise.- Une prime de cooptation de 1 500 euros pour toute recommandation aboutissant à un CDI.- Des missions variées et stimulantes au sein d'une équipe soudée, avec un encadrement de proximité bienveillant.- Un accès à la formation continue, des perspectives d'évolution concrètes et une mobilité interne au sein du groupe ENGIE.- L'accès au CSE pour profiter de tarifs réduits sur vos loisirs. Nos engagements Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l'aventure de notre siècle. ENGIE s'engage en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'origine, d'âge, de genre, de handicap, d'orientation sexuelle ou de croyance. Chaque personne est évaluée sur ses compétences et son potentiel. Si vous avez besoin d'un aménagement spécifique lors du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer. Nous mettons tout en oeuvre pour garantir un parcours accessible à chacun·e.
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