Description L' AFTC ASSOCIATION DE FAMILLES FACE AUX TROUBLES COGNITIFS existe depuis plus de 25 ans sur la région et propose différents services, établissements et dispositifs dédiés à l’accompagnement de personnes en situation de handicap cognitif (traumatisme crânien, cérébro-lésions,…). Elle intervient dans le champ de l’autonomie et la vie sociale ainsi que le champ de l’insertion professionnelle. Elle porte entre autres activités : l’UEROS BFC, les Plateformes Emploi Accompagné en Franche-Comté, des Services d'Appuis Spécifiques TND en Bourgogne, un Centre d’Accueil de Jour, un Dispositif Habitat Adapté, 4 SAMSAH, 2 PCPE et 5 GEM. L’association compte à ce jour 89 salariés et accompagne environ 600 personnes chaque année. Pour accompagner son fort développement, l'AFTC recrute ses talents de demain ! Nous recrutons notre futur Gestionnaire RH Paie et Administration du personnel H/F en CDI Mission Traitement quotidien des demandes du personnel (mails, appels, visites) Création complète des dossiers salarié de l'entrée à la sortie et suivi du matériel Administration du personnel en toute autonomie : embauche, rédaction des contrats et avenants, organisation des visites médicales, suivi de la période d’essai, gestion des arrêts maladie et autres absences, rédaction de courriers et attestations… Gestion des mutuelles Gestion des paies en lien avec notre prestataire externe (récolte des éléments variables, recensement, calculs, contrôle des bulletins, soldes de tout compte) Suivi administratif stagiaires et personnel RQTH Organisation des recrutements et participation aux entretiens, entretiens téléphoniques de présélection, Gestion du télétravail Gestion des absences dans logiciel Octime Suivi des entretiens GEPP (entretiens fin essai, évaluations, parcours professionnels) Contribution au plan de développement des compétences et sa mise en œuvre Contribution à la gestion des risques professionnels Mise à jour et suivi des différents indicateurs et tableaux de bord RH (mouvement du personnel, effectifs, absentéisme, statistiques AT/MP…) Saisie BDESE Participer à la construction et à la mise en place d'outils et de processus RH Veille juridique Participe à la tenue de l'accueil de l'association en alternance des autres assistants administratifs Profile Vous êtes issu(e) d’une formation RH au minimum Bac4 avec une expérience de 3 ans minimum en gestion RH dont la paie. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques (Pack Office) et vous disposez de bonnes connaissances des solutions RH dont Octime. La connaissance de la convention 66 est un plus. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation, votre rigueur et votre adaptabilité. Vous avez le sens du service, avez de bonnes aptitudes relationnelles.
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