Présent depuis 1986 en Océan Indien, Adecco vous propose des solutions emploi diversifiées et innovantes (Intérim, CDD CDI, alternance, CDI Intérimaire). Nous sommes un acteur local engagé contre les discriminations et pour l'inclusion de la diversité ( emploi des jeunes, des seniors des travailleurs en situation de handicap). Nos consultantes à La Réunion et à Mayotte seront heureuses de vous recevoir en agence pour étudier avec vous vos possibilités d'emploi. N'hésitez plus'.Rejoignez-nous Le poste : Adecco recherche pour l'un de ses clients, Un(e) Responsable logistique. En tant que Dispatcheur (H/F), vous serez responsable de la gestion quotidienne du personnel sous votre supervision, ainsi que de la planification des activités et du suivi des équipements sur les chantiers. Vos missions incluront : TACHES ET RESPONSABILITÉS : VIS À VIS DE VOTRE FONCTION : - Participer à la gestion quotidienne de son personnel : - Assurer la planification des activités des chauffeurs poids lourds et engins. - Préparer le support de la paie (pointage). - Rechercher la motivation du personnel placé sous sa responsabilité. - Effectuer le planning hebdomadaire du matériel sur le chantier. - Assurer le suivi du positionnement de chaque machine sur les chantiers. - Assurer le suivi des transferts de matériel entre les chantiers. - Assurer la facturation interne du matériel aux chantiers. - Assurer les prestations extérieures de locations. - Gérer le stock et sa facturation d'émulsion. - Gérer les tickets de barge. - Veiller à l'évacuation des déchets du service. - Établir la ventilation du matériel sur un logiciel dédié. - Établir le planning d'astreinte des week-ends. - Rendre compte de son activité à son supérieur hiérarchique. - S'assurer des compétences de son personnel pour être en adéquation avec les engins/camions affectés.VIS À VIS DU SYSTÈME QUALITÉ : - S'engager à poursuivre les objectifs définis dans la politique qualité de la direction. - Appliquer toutes les procédures qualité le concernant. - Utiliser le formulaire d'Action QSE pour consigner les non-conformités, les réclamations des clients, les actions préventives et les idées d'amélioration. - Proposer des actions correctives en temps utile pour remédier aux déficiences trouvées suite à une analyse des causes d'une ou plusieurs réclamations ou dysfonctionnements ou lors des audits. - Contribuer à promouvoir l'image de marque de l'entreprise.VIS À VIS DE LA SÉCURITÉ : - Animer des briefings sécurité avec ses équipes. - Assurer la mise en place des dispositifs de sécurité collective. - Mettre à disposition les moyens nécessaires à la réalisation des activités en toute sécurité. - Faire mettre en oeuvre les techniques de protection des personnes, d'hygiène au travail. - S'assurer de la bonne organisation des formations et des sensibilisations. - Mettre en oeuvre le système de sanction en cas de manquements aux règles de sécurité le justifiant. - Signaler les défauts de sécurité des engins et matériels. - Exprimer les besoins en formation de ses équipes. - Demander la mise en oeuvre de procédures disciplinaires. Profil recherché : COMPÉTENCES MINIMALES REQUISES : Niveau et expérience : - Bac4 - ou 3 ans dans la gestion matériel dans le dispatchingProfil : - Bonnes connaissances en informatique - Gestion de personnel, faire preuve de rigueur, de sens de l'organisation, disponibilité, dynamisme, réactivité - Sens du service et de l'économie - Bonnes relations humaines (interface constante avec les chefs de chantier) Pensez-vous correspondre au profil recherché - Alors, n'hésitez pas à postuler ! Savoir-faire demandés : - Appliquer des concepts de gestion des transports - Gérer les chauffeurs de camion - Organiser des informations - Superviser l'équipage Savoir-être demandés : - Analyste - Communiquant - Délégatif - Organisé - Responsabilisant Source : PMEjob.fr.
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