Description du poste
Localisation du poste site Hôpital Marie-Lannelongue - 133 Avenue de la Résistance 92350 LE PLESSIS ROBINSON
Vous souhaitez travailler dans un établissement de haut niveau, évoluer dans un environnement exceptionnel, alors rejoignez nos équipes.
Nous vous offrons une organisation de travail adaptée, un programme d’intégration, une politique de formation soutenue, de réelles opportunités de mobilité interne et de parcours professionnel.
Vous travaillez sous la responsabilité de la responsable du Département Anesthésie-Réanimation et des Infirmiers chefs.
Vos missions:
* Participation sous la responsabilité d’un médecin anesthésiste à la prise en charge péri-opératoire des patients de chirurgie cardiaque (pédiatrique et adulte), de chirurgie thoracique et vasculaire dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité.
* Préparation du site d’anesthésie en tenant compte du type d’intervention et des protocoles du service
* Accueil des patients respect des contrôles d’identitovigilance. Participation à l’induction anesthésique dans les conditions de sécurité recommandées
* Assurer le transfert du patient en SSPI ou en réanimation - Recueil des données anesthésiques dans le logiciel
* Encadrement des étudiants IADE et nouveaux IADE intégrant l’équipe
* Hémovigilance et traçabilité
* Logistique du matériel d’anesthésie en collaboration avec le service bio-médical
Qualifications
Votre profil
* Titulaire du diplôme d’état d'Infirmier Anesthésiste
* Connaissance et maîtrise des techniques d'anesthésie
* Connaissances des pathologies et des techniques chirurgicales
* Polyvalence dans tous les secteurs
* Sens des priorités, de l'organisation et de l'urgence
* Maitrise de soi
* Curiosité intellectuelle
* Adaptabilité aux rythmes de travail (astreintes)
Informations supplémentaires
Nous proposons une rémunération attractive et valorisante, comprenant un salaire fixe évolutif en fonction de vos compétences, des majorations à 150 % pour les journées et nuits supplémentaires, ainsi que des primes sur objectifs selon votre statut. Vous bénéficiez également d’une mutuelle avantageuse, du remboursement de 75% de vos frais de transport et d’un parking réservé aux salariés.
Nous veillons à garantir un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, avec un nombre de congés allant de 7 et 9 semaines selon votre statut, une annualisation du temps de travail pour plus de flexibilité, un restaurant d’entreprise, des paniers repas, ainsi que l’accès à une crèche et à un logement sous conditions.
Nous offrons de réelles perspectives d’évolution, grâce à un parcours d’intégration personnalisé, des formations continues via notre campus formation santé, et un accompagnement individualisé par tutorat pour favoriser la montée en compétences.
Notre établissement s’engage activement dans une démarche environnementale responsable, en intégrant des pratiques écoresponsables dans les soins et les services, et en soutenant des actions RSE portées par notre Fondation.
Enfin, vous profitez des avantages d’un CSE dynamique, avec des chèques vacances, des cadeaux et des séjours à prix réduit tout au long de l’année.
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