Le Groupe Catana est une société cotée en forte expansion, spécialisée dans la conception et la fabrication des Catamarans Bali et Catana. Disposant de 5 sites de production (3 France, 1 en Tunisie et 1 au Portugal) et d'une base de services, le Groupe emploie aujourd'hui plus de 1 400 personnes, totalement fédérées autour du projet d'entreprise proposant des concepts innovants et écoresponsables Nous recherchons pour notre site de Marans (17) un(e) alternant(e) approvisionneur (-euse) F/H
Au sein du service approvisionnement du groupe et en collaboration avec les équipes supply chain, vous participez à la coordination des flux entrants d'un portefeuille de produits afin de répondre aux besoins de l'entreprise.
Vos missions sont les suivantes :
1/ Pilotage du process d'approvisionnement :
- Participer à la sécurisation des approvisionnements du périmètre confié via la communication d'un plan d'approvisionnement aux fournisseurs ;
- Gérer les commandes d'achats fournisseurs sur la totalité du cycle (émission de commande, contrôle A/R - qté, délai, tarif, suivi et relance, transport et tracking, résolution des litiges réception) ;
- Anticiper et relancer les fournisseurs si non-respect des délais (A/R et livraison) et organiser un transport amont si nécessaire ;
- Tenir et mettre à jour le carnet de commandes sur l'ERP ;
- Communiquer toutes les informations nécessaires à sa hiérarchie et services impactés en cas d'aléas potentiels ;
- Réclamer aux fournisseurs tout manquant, casse, erreur, document incomplet ou omis à la livraison ;
- Garantir l'exécution du plan de retour (NC, obsolète) vers les fournisseurs.
2/ Pilotage des niveaux de stock usines :
- Optimiser le stock du portefeuille d'approvisionnement confié en définissant et mettant en oeuvre toutes actions concourant à l'optimisation et à la justesse des flux et des stocks (paramétrage, cadencement, rotation, délais, taille de lot, stock sécurité) ;
- Lister et communiquer les points critiques approvisionnements et stocks et participer à leur résolution en élaborant un plan d'action ;
- Participer aux inventaires bi annuels, établir le bilan des stocks dormants et analyser les solutions de recyclage, revente ou autre.
3/ Management opérationnel de la performance fournisseur :
- Piloter la performance des fournisseurs confiés et les animer autour des objectifs d'excellence opérationnelle du Groupe ;
- Identifier, suivre, piloter et diffuser les KPIs stratégiques et plans de progrès du périmètre en interne et en externe ;
- Afin de limiter la profondeur de retard, proposer à l'acheteur famille des solutions alternatives en respectant la politique achats ;
- Alerter les acheteurs et sa hiérarchie des points durs et divergences rencontrés et participer activement aux revues fournisseurs ;
- Effectuer à l'acheteur et sa hiérarchie le reporting des capacités des fournisseurs et des états de l'approvisionnement.
4/ Amélioration du processus :
- Remonter les dysfonctionnements process et participer activement aux programmes d'amélioration continue Groupe.
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