Opérateur de production / orgelet (h/f)

Leader de l'emballage alimentaire, notre client recherche des opérateurs de production H/F afin de répondre aux besoins grandissants dans ce secteur. Afin de répondre à la croissance continue de notre client, vous devrez être en mesure de remplir les missions principales suivantes :\n - Surveillance et approvisionnement de plusieurs chaines de production (cartons, étiquette et colorants).\n - Conditionnement des produits finis.\n - Arrêts/relances des machines, et entretien de premier niveau.\n\nVous serez le garant d'une production sans défaut, et devrez pour ce faire réaliser des prélèvements et effectuer des auto-contrôles réguliers.\nVous devrez également faire preuve de polyvalence et d'autonomie, notamment grâce à une formation qui vous sera assurée durant les premières semaines.\n\nLes règles d'hygiène relatives au secteur agroalimentaire sont de rigueur.\n\nLe travail s'effectue en horaires d'équipe 2*8, du lundi au jeudi (05h00-14h00 ou 14h00-23h00) avec quelques vendredis travaillés.\nLa rémunération est intéressante : taux horaire 11.89€ brut + primes mensuelles brutes de 118.29€ + indemnité kilométrique en fonction du lieu d'habitation (à titre d'exemple : environ 50€ pour un domicile situé à 20kms).\n\nNotre client recherche activement du personnel ayant un réel souhait d'engagement, en proposant des longues missions, afin de pérenniser ses équipes. Vous êtes dynamique avec le sens des responsabilités ? Aucun détail ne vous échappe et vous aimez le travail de qualité ?\nVous êtes peut-être la personne que nous recherchons !\n\nPrêt(e) à relever le défi ? Envoyez votre CV via l'annonce, ou contactez-nous directement par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble une solide relation professionnelle basée sur la confiance mutuelle.\n\n\nDevenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.\nLes avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSEC, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore...).\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap