Référent produit f/h

RÉFÉRENT PRODUIT – H/F CDI - 35h - Horaires individualisés sur 4,5 jours A pourvoir dès que possible – TROYES (10) Rémunération : À partir de 37 K pour un profil débutant Intéressement participation avantages périphériques Dividendes selon modalités internes Vos missions et quotidien chez PROVEXI ? Concevoir, maintenir et faire évoluer la palette fonctionnelle des prestations de Provexi au plus près des besoins de nos clients, et de nos idées innovantes. Concevoir des services et solutions logicielles répondant aux besoins client, en cohérence avec notre politique produits, nos principes d’ingénierie et notre infrastructure de services Gestion de projet Recueil et analyse des besoins Calculs d’impacts, faisabilité Conception de solutions Elaboration des cahiers des charges Tests de qualification Documentation, formations Votre profil ? Savoir-faire : Expérience significative en conception de solutions (services/produits) (architecte fonctionnel/conception/assistance à maitrise d'ouvrage/product owner) Expérience significative dans la gestion de projets, incluant l’analyse fonctionnelle, recueil de besoins, design thinking Maitrise de méthodes de modélisation de données, rédaction de cahier des charges fonctionnels Expérience significative dans les échanges de données informatisées Savoir-être : Très bonne compréhension globale et capacité d’analyse Communicant et pédagogue Excellente qualité rédactionnelle Organisé.e, rigoureux.se Ce poste est ouvert à toute personne en situation de handicap. Notre quotidien chez PROVEXI ? Offrir à nos clients une solution performante leur permettant d’avoir une vision globale des risques techniques de leur patrimoine immobilier : Respect des réglementations, choix d’investissements, performance énergétique et environnementale… Tel est notre métier ! Depuis la création de Provexi en 2003, nous nous attachons à développer une entreprise humaine, collaborative et agile, construite sur un haut niveau d’exigence et d’innovation. Devenue une référence de performance et de fiabilité sur le marché français, la société a choisi le statut de SCOP en 2019 pour intégrer les collaborateurs au cœur de la stratégie de l’entreprise. Pour faire face à une importante charge de travail, nous recherchons un(e) : Pourquoi PROVEXI ? Pour avoir de l’autonomie, de l’impact et relever de vrais défis dans une entreprise en croissance et en évolution rapide, impliquée dans son territoire et porteuse de valeurs : Label Lucie, Evaluation Ecovadis (médaille d’argent), Label Employeur Handi-Engagé, Membre des « entreprises s’engagent » de l’aube, indice 99 en égalité professionnelle… Occuper un poste clé pour son développement Dans un esprit dynamique qui favorise l’agilité, le travail d’équipe et l’innovation Avec de nombreux avantages tels qu’intéressement, participation, complémentaire santé prise en charge à 95 %, cours de Pilate, sophrologie, moments conviviaux…