Peintre Décorateur(trice) – Un métier d’art au service de l’émotion
Vous avez le sens du détail, une main précise et l’envie de sublimer des créations uniques ?
Lisa et Manon de l’agence Temporis Luçon vous proposent une mission où savoir-faire artisanal et sensibilité artistique se rencontrent.
Nous recrutons un(e) Peintre Décorateur(trice) pour une entreprise locale spécialisée dans la conception de plaques funéraires haut de gamme, réalisées avec soin et respect.
Vos missions artistiques :
- Appliquer peintures, laques et patines à la main avec pinceaux, pistolets ou chiffons
- Réaliser des dorures à la feuille d’or avec précision et délicatesse
- Reproduire lettrages et motifs à partir de modèles graphiques
- Travailler sur des pièces symboliques où chaque détail compte
Profil recherché :
- Formation ou expérience en peinture décorative, finitions artistiques ou métiers d’art
- Excellente dextérité, sens esthétique et souci du détail
- Capacité à maintenir une qualité constante dans un environnement calme et soigné
- Goût pour le travail artisanal et personnalisé
Les avantages Temporis Luçon :
- +10 % de congés payés
- +10 % de prime de fin de mission
- Mutuelle intérimaire dès le début de contrat
- Aides FASTT : logement, garde d’enfants, mobilité
- Acomptes disponibles chaque mercredi
- Compte Épargne Temps rémunéré à 5 % (optionnel)
- Comité d’entreprise avec offres locales attractives
Zones d’intervention : Luçon, Fontenay-le-Comte, Saint-Hermine, Benet, La Châtaigneraie
Comment postuler ?
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Ou venez directement rencontrer Eisa et Manon à l’agence Temporis Luçon
Une question ? Appelez-nous au 02 44 39 03 06
Avec Temporis Luçon, donnez vie à votre talent et rejoignez une entreprise qui valorise l’art et la précision.
Savoirs et savoir-faire Appliquer des peintures, Couper des matériaux de revêtements et de finition Qualités requises Autonomie, Capacité d'adaptation, Persévérance, Rigueur Avantages Primes, CE, Mutuelle
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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