Juriste conseil epargne - h / f

Overview

Generali

Avec plus de 71 millions de clients et un chiffre d’affaires de 95,2 milliards d’euros en 2024, Generali est l’un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde. Assureur responsable, nous plaçons la durabilité au cœur de notre stratégie.


Notre direction

La Direction Juridique pilote et coordonne de façon transverse l’ensemble des domaines juridiques au sein de notre entreprise.

Composé de 15 collaborateurs, le Département Juridique Epargne est rattaché à la Direction Juridique. Il a pour principale mission de conseiller les équipes en charge de la création, de la distribution et de la gestion des contrats d’assurance vie et de capitalisation et de contribuer aux projets de l’entreprise ainsi qu’au déploiement des évolutions réglementaires. Il assure également le suivi des contentieux afférents aux contrats d’épargne.


Vos missions

Au sein d’une équipe de 5 juristes, vous serez un(e) interlocuteur(trice) privilégié des équipes commerciales, des gestionnaires et ingénieurs patrimoniaux grâce aux réponses pointues que vous apporterez.

Vos missions conjugueront expertise technique, pédagogie et solutions de remédiation notamment :

* vous apporterez un appui juridique et fiscal sur des sujets complexes liés aux régimes matrimoniaux, aux droits des successions, à la fiscalité des contrats d’assurance vie et de capitalisation, aux transmissions d’entreprises, à l’intermédiation…
* vous rédigerez des modèles d’actes sur-mesure (garantie de passif, convention de démembrement, mandat, lettre d’engagement etc…)
* vous participerez à la formation continue des équipes internes et externes et à la diffusion de la culture juridique en animant des formations en présentiel et à distance sur toute la France et en créant et diffusant des fiches pédagogiques à destination des clients internes et partenaires
* vous proposerez des solutions de remédiation concrètes aux dossiers de réclamations complexes et de fraude
* vous assurerez la veille juridique et fiscale et contribuerez à sa diffusion sous différents formats revue, podcast, webinaires
* vous participerez aux projets internes en lien avec votre activité
* vous contribuerez à la validation de la documentation commerciale et produits


Profil recherché

De formation supérieure (type Bac+5), vous avez acquis une expérience professionnelle dau moins 3 ans sur un poste similaire au sein dun service juridique dune entreprise du secteur de lassurance vie (compagnie d’assurance ou mutuelle). Votre expertise est reconnue dans votre domaine dactivité.

Vous apportez des conseils pragmatiques et de qualité aux équipes internes et partenaires.

Vous être force de proposition et délivrez des solutions adaptées notamment aux enjeux commerciaux tout en préservant les intérêts de lentreprise. Votre aisance relationnelle, vos qualités rédactionnelles, votre adaptabilité, votre esprit de synthèse et votre sens du travail en équipe sont les principaux atouts vous permettant dévoluer au sein du département juridique épargne.


Général

GENERALI

Un groupe mondial

Fondé à Trieste et Venise en 1831, Generali est aujourd’hui un Groupe d’assurance indépendant implanté dans 50 pays.

* 71 millions de clients répartis dans plus de 50 pays ;
* près de 82 000 collaborateurs ;
* 95,2 milliards d’euros de chiffre d’affaires.

Un acteur majeur en France

Nous sommes implantés en France depuis 1832 et nous nous sommes développés dans toutes les branches de l’assurance (auto, habitation, assurance vie, épargne retraite, prévoyance, etc) pour les clients particuliers, professionnels et entreprises.

* 9 300 collaborateurs et agents généraux ;
* 8 millions de clients particuliers, professionnels et entreprises ;
* 19,2 milliards d euros de chiffres d’affaires en 2024.

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous rejoindre, cest :

* intégrer une entreprise dynamique qui place l’innovation et la durabilité au cœur de sa stratégie
* relever des challenges, faire preuve d’initiative et organiser son travail en mode hybride
* construire sa carrière et développer ses compétences
* se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, l’équité et l’inclusion
* avoir la possibilité de s’engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l’impact positif que nous générons.


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