En tant qu'Assistant/e de gestion pour notre client leader dans le secteur tertiaire, vous aurez pour missions :
- Gérer la comptabilité fournisseurs et clients
- Suivre les dossiers de paie et les déclarations sociales
- Assurer le suivi administratif des dossiers clients
- Participer à l'élaboration des budgets et des prévisions financières
- Contribuer à l'optimisation des processus internes
Ce poste clé au sein de l'équipe de gestion vous offre l'opportunité de mettre à profit vos compétences et votre dynamisme pour contribuer au succès de notre client.
Profil recherché :
Nous recherchons un candidat rigoureux, organisé et doté d'un excellent sens de la communication. Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité/gestion et justifiez d'une première expérience réussie dans un poste similaire. La maîtrise des outils informatiques est indispensable pour ce poste. Autonomie, réactivité et esprit d'équipe seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction.
Qualités recherchées :
- Rigueur dans la gestion des tâches comptables
- Organisation pour assurer un suivi efficace des dossiers
- Sens de la communication pour interagir avec les différents services
- Maîtrise des outils informatiques liés à la comptabilité et à la gestion
- Autonomie et réactivité pour gérer les tâches avec efficacité
Experience: 1 Mois
Compétences: Indicateurs de suivi d'activité,Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité,Piloter la gestion de la production, de l'exploitation,Déterminer des mesures correctives
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
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