Le responsable Qualité et développement du pouvoir d'agir est garant de la mise en oeuvre d'une démarche qualité intégrée, visant à assurer la sécurité, la bientraitance et la pleine participation des personnes protégées, en ligne avec les valeurs et les obligations réglementaires de l'association.
Missions:
Le poste se décline en cinq axes majeurs d'intervention, permettant une approche globale de la qualité et de la participation des usagers au sein de l'association.
* Pilotage de la démarche qualité
* Sécurité, bientraitance et gestion des risques
* Participation et expression des personnes protégées
* Accompagnement des équipes et appui aux cadres
* Reporting et relation institutionnelles.
Formation
Bac +4/5 dans les domaines suivants:
* Management des établissements et services sociaux et médico-sociaux
* Qualité / gestion des risques
* Droits des personnes protégées
* Santé publique ou action sociale
Expérience:
* Expérience confirmée ( 3 ans minimum) dans une fonction qualité ou transversale)
* Expérience souhaitée dans une structure multi-publics
* Connaissances du champ de la Protection juridique des majeurs apprécié
Compétences attendues:
* Maitrise du cadre réglementaire du secteur social et médico-social, connaissances des référentiels HAS et de la loi 2002-2
* Méthodologie de projet et d'évaluation, capacités rédactionnelles et d'analyse pour structurer les démarches qualité.
* Sens de l'éthique et de la bientraitance, discrétion professionnelle et respect de la confidentialité dans les missions
* Capacités relationnelles et pédagogiques, aptitude à fédérer et à accompagner le changement au sein des équipes
* Autonomie, rigueur et sens des responsabilités pour piloter les projets et assurer le suivi des actions engagées.
L'ATMP 74 a pour rôle d'assurer sur l'ensemble de la Haute-Savoie la protection juridique des personnes vulnérables placées sous protection par décision judiciaire.
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