Vous êtes titulaire au minimum d'un Bac Pro en Maintenance des équipements industriels, vous avez le goût du travail en équipe et le souci de la qualité, ProspectivesAvenir vous propose d'intégrer un atelier de menuiserie au sein d'une entreprise innovante, au rayonnement international.
Installée en Charente, spécialisée dans la conception et la création de parquets massifs, l'entreprise a développé toute une gamme de revêtements sol et mur de très haute qualité. Lauréate des trophées Futurobois 2012 et 2013, l'entreprise a élargi sa gamme de produits (mobilier, plans de travail.) et a réussi à conquérir une clientèle internationale, grâce à la haute qualité de ses produits.
Votre mission principale sera d'assurer le bon fonctionnement du parc de machines de l'atelier de production.
Vos tâches au sein de l'atelier seront multiples :
- Réaliser le montage et les réglages des équipements industriels
- Localiser les pannes sur les installations et réparer les pièces défectueuses
- Régler les paramètres des machines et des équipements
- Maîtriser les lectures de plans, schémas, dessins techniques
- Réaliser les opérations de maintenance (maîtrise automatisme, électromécanique, électrotechnique, hydraulique.)
- Gérer l'approvisionnement des pièces auprès des fournisseurs
Nous attendons pour le poste une personne motivée, dynamique, rigoureuse dans la réalisation des tâches à accomplir et ayant une expérience significative dans un poste similaire.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation,Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités de soutien à l'enseignement
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
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