Publiée le 12 avril
Mission du poste
Pour accompagner notre forte croissance, nous recrutons un Coordinateur Déploiement Itinérant (F/H) pour intervenir sur Toulouse et sa Périphérie.
Nous concevons et déployons des solutions innovantes pour améliorer l’expérience en magasin. Vous accompagnerez les points de vente dans leur transformation digitale grâce à des outils performants
Vous serez responsable du pilotage technique et de la planification des projets de déploiement des nouvelles solutions auprès des magasins.
Vos principales responsabilités :
Prendre contact avec le magasin et réaliser la pré-visite sur siteValider la conformité entre la proposition commerciale et l’environnement du magasinAjuster le devis si nécessaireFormaliser et envoyer le plan d’actionCoordonner les intervenants, gérer et suivre le planningSuperviser la préparation du matérielGarantir la qualité et le respect des délaisCommuniquer sur l’avancement des projets avec les différents interlocuteursValider fonctionnellement les installationsMettre à jour et finaliser les dossiers et comptes rendus Technical skills
Profil recherché
Formation : Bac+2 en informatique ou télécomExpérience : idéalement 3 ans en tant que Chargé d’affaires ou Technicien déploiement /ItinérantCapacité à coordonner, organiser et suivre des projets en autonomieExcellente communication orale et écrite, sens du relationnelGoût pour la relation de confiance avec les interlocuteursMobilité : déplacements fréquents (3 à 4 jours toutes les 3 semaines sur toute la France) Soft skills
Autonome, vous possédez un bon relationnel et une aisance à communiquer aussi bien à l’écrit qu’à l’oral. Enfin, vous avez une bonne sociabilité et capacité à interagir avec différents intervenants.
NOS AVANTAGES
Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivéeNous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuseGymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coûtUn service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultationA compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialitéChaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.
