Vos missions en quelques mots 1) Dans le cadre du projet de soins et dans le respect des droits et libertés des personnes, l’auxiliaire de soins doit : - Veiller au bien-être des résidents - Connaître les protocoles d’urgence et des listes récapitulatives des numéros à contacter - Prendre connaissance des protocoles techniques - Aide au coucher des résidents - Sécurité des résidents - Entretien de l’environnement proche du résident 2) Garantir la sécurité de la personne âgée dans son environnement : - Être en toute circonstance une présence rassurante, - S’informer de l'état de santé des résidents (transmissions) - Sécuriser l'accès au bâtiment - Préparer et veiller au sommeil des résidants - Se rendre immédiatement disponible en cas d'appel d'un résidant, - Mettre en œuvre les protocoles d'urgence, - Informer la direction de tout événement important : dysfonctionnement technique, incendie, fugue, 3) Assurer la continuité des soins et veiller au confort des personnes âgées : - En binôme avec un agent social (A.S.H.) - Distribuer les médicaments préparés par l'infirmier, - Réaliser les soins et positionnements selon la prescription et/ou le protocole, - Surveiller les troubles du comportement et les consigner, - Veiller à l'hydratation et la nutrition, - Effectuer les changes, - Répondre à toutes demandes du résidant, - Participer aux formations et réunions, - Transmettre toutes les informations sur les résidents à l'équipe de relève. 1) Dans le cadre du projet de soins et dans le respect des droits et libertés des personnes, l’auxiliaire de soins doit : - Veiller au bien-être des résidents - Connaître les protocoles d’urgence et des listes récapitulatives des numéros à contacter - Prendre connaissance des protocoles techniques - Aide au coucher des résidents - Sécurité des résidents - Entretien de l’environnement proche du résident 2) Garantir la sécurité de la personne âgée dans son environnement : - Être en toute circonstance une présence rassurante, - S’informer de l'état de santé des résidents (transmissions) - Sécuriser l'accès au bâtiment - Préparer et veiller au sommeil des résidants - Se rendre immédiatement disponible en cas d'appel d'un résidant, - Mettre en œuvre les protocoles d'urgence, - Informer la direction de tout événement important : dysfonctionnement technique, incendie, fugue, 3) Assurer la continuité des soins et veiller au confort des personnes âgées : - En binôme avec un agent social (A.S.H.) - Distribuer les médicaments préparés par l'infirmier, - Réaliser les soins et positionnements selon la prescription et/ou le protocole, - Surveiller les troubles du comportement et les consigner, - Veiller à l'hydratation et la nutrition, - Effectuer les changes, - Répondre à toutes demandes du résidant, - Participer aux formations et réunions, - Transmettre toutes les informations sur les résidents à l'équipe de relève. Profil recherché • Connaissances en gérontologie • Accompagnement « fin de vie » • Formation aux premiers secours • Formation « Gestes et postures » • Esprit d’équipe et d’initiative • Sens de la hiérarchie • Qualités relationnelles • Autonomie dans le travail • Savoir adopter un devoir de réserve vis-à-vis des résidents et vis-à-vis de l’équipe pluridisciplinaire • Discrétion et confidentialité • Rigueur professionnelle • Identifier les besoins fondamentaux, apprécier l’état de santé des résidents et évaluer leur satisfaction • Maintenir l’autonomie dans les actes de la vie quotidienne • Communiquer avec les résidents, dans le cadre d’une relation d’aide • Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins • Discerner le caractère urgent d’une situation de soins pour alerter les personnes compétentes • Utiliser les règles et protocoles d’hygiène, les techniques et protocoles d’entretien des locaux et du matériel dans le cadre d’infections nosocomiales • Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l’installation et la mobilisation de la personne • Organiser son travail de manière efficace, • Transmettre son savoir professionnel aux nouveaux agents • Respect du secret professionnel • Titulaire du diplôme d’état d’aide-soignant – Diplôme de niveau V (CAFAS ou DEFAS (A.S.) • Titulaire du diplôme d’aide médico-psychologique – Diplôme de niveau V – DEAMP (A.M.P.)
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