Fondation partage et vie - responsable maintenance bâtiment (h/f)

Date d'embauche: Immédiatement
Être agent de maintenance à Partage et Vie, c’est :
- Surveiller l’état général du bâtiment et des extérieurs de l’établissement ;
- Contrôler régulièrement le fonctionnement des systèmes et équipements de l’établissement (VMC, SSI, ascenseurs, système appels malade…) ;
- Planifier les visites des prestataires ;
- Assurer l’entretien courant du bâtiment, des installations, équipements, matériels et réseaux ;
- Lorsque nécessaire, prendre contact avec les sociétés de maintenance ou prestataires extérieurs, en application des accords-cadres ;
- Procéder à des interventions sur des champs techniques dans son domaine de compétence (plomberie, électricité, maçonnerie, serrurerie, peinture…) ;
- Concourir à l’organisation logistique des espaces (matériels et locaux) ;
- Participer à la préparation de la commission sécurité et assiste à la commission ;
- Evaluer vos besoins en outillages, matériels et matériaux et pouvoir procéder à des achats ;
- Assurer la traçabilité de vos actions et de celle des prestataires ;
- Procéder à l’entretien des espaces verts et des véhicules de service et au nettoyage et au rangement des locaux techniques ;
- Accueillir et assurer une fonction tutorale à l’égard des stagiaires et nouveaux embauchés dans votre domaine de compétences.
Nos points forts :
- Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d’une bonne notoriété ;
- Un établissement participant à une démarche Montessori ;
- Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d’une équipe dynamique ;
- Une participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ;
- Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d’évolution et de formations, en lien avec l’Institut de formation Partage et Vie.
MAIS PAS QUE !
- Matériel d’aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche, salle de bain thérapeutique…) ;
- Rémunération attractive : valorisation de l’expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée…
- Une mutuelle familiale ;
- CSE : chèques cadeaux, chèques vacances…
Vous êtes titulaire d’un C.A.P ou d’un B.E.P ou d’un certificat de formation professionnelle, ou d’une qualification reconnue de même niveau ;
Vous disposez de connaissances générales sur l’ensemble des domaines techniques (plomberie, peinture, menuiserie, maçonnerie, électricité…) ;
Vous êtes doté d’un sens de l’organisation ;
Vous avez le goût du travail en équipe et alliez autonomie et discrétion.
ALORS REJOIGNEZ nos équipes !