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Directeur technique (f/h)

Clermont-Ferrand
CDD
Randstad Clermont Ferrand
Directeur technique
Publiée le 12 avril
Description de l'offre

Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes.

Notre agence se positionne sur le secteur tertiaire et services.
Notre client, basé à CLERMONT FERRAND, propose des services d'action sociale et recherche un Directeur Technique H/F
Pour accéder à votre lieu de travail :
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une équipe qui valeurs l'humain et encourage la réussite individuelle, tout en offrant une stabilité certaine. Quel défi vous attend en tant que Directeur (F/H) prêt à transformer nos activités?
En tant que garant(e) de la mise en œuvre stratégique, vous assurerez le lien entre les orientations politiques et leur réalisation technique au quotidien

- Contribuer à la réflexion stratégique par des analyses et propositions budgétaires
- Organiser et piloter les dispositifs en définissant des objectifs opérationnels
- Mettre en place des outils de suivi et proposer des actions correctives
- Encadrer le personnel et participer aux activités de gestion des ressources humaines
- Représenter l'employeur auprès des instances représentatives et renforcer la communication interne

Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: CDD
- Durée: 12/mois mini
- Salaire: 45 000 euros/an

Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
•participation mutuelle, gratification de fin d'année, CSE, gratuité train sur le trajet domicile – travail...
Jours et horaires : du lundi au vendredi, 9h-12h30 / 13h30-17h30 (aménagements possibles). Rejoignez notre client en tant que Directeur (F/H) pour piloter la mise en œuvre stratégique tout en encadrant les équipes avec compétence.

- Minimum 3 ans d'expérience en management, idéalement dans le secteur associatif ou culturel
- Diplôme d'État en gestion ou équivalent fortement apprécié
- Maîtrise des techniques de conduite de réunion et d'entretien
- Excellente communication en français et capacité à interagir avec divers interlocuteurs
- Compétences en gestion financière et connaissance des activités sociales et culturelles

Processus de recrutement
Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

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