LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable.
Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle.
Grâce à plus de 50 ans d’expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l’humain, pour des résultats mesurables.
Nos expertises recrutement :
- Intérim spécialisé
- Recrutement CDI
- Management de transition
- RPO
- Executive search
Nous recherchons pour notre client, industrie agroalimentaire du Dunkerquois, un responsable maintenance opérationnelle H/F, poste à pourvoir en CDI dès que possible, dans un environnement en fort développement.Rattaché au responsable technique du site, le responsable maintenance opérationnelle a pour missions principales :
* assurer la disponibilité et le fonctionnement optimal des équipements de production (aménagements récents)
* manager les équipes maintenance postées en 5x8 pour assurer une continuité de l'activité, en lien avec les impératifs de production, faire le lien avec les intervenants extérieurs.
* organiser la maintenance curative et curative programmée des équipements (la maintenance préventive étant gérée par un homologue).
* assurer des conditions de travail garantissant la sécurité des intervenants (EPI, permis de travail, PDP...) et le respect de l'environnement
* veiller au respect des exigences HACCP et à l'intégrité des installations après interventions
* assurer le management d'une quarantaine de collaborateurs (intégration des collaborateurs, animation des équipes, montées en compétences, gestion des plannings)
* appuyer les équipes d'un point de vue technique et assurer le suivi des interventions sur la GMAO (SAP)
Minimum Bac+2 en maintenance industrielle (électricité, mécanique, électromécanique) ou domaine connexe.Expérience sur des fonctions similaires, avec management d'équipe, idéalement acquise dans un environnement agroalimentaireMaîtrise des logiciels de GMAO, en particulier SAP PMCapacité à manager des équipes pluridisciplinairesCompétences en QHSE et capacité à rédiger des procédures, faire respecter les règles.Appétence pour la transmission de savoir et la montée en compétences des équipesCapacité à analyser et mettre en œuvre les KPI pertinents pour suivre l'activité et la performanceMaîtrise de l'anglais techniqueConditions d'emploiPoste à pourvoir en CDI dès que possible.Statut cadre au forfait jour. Rémunération comprise entre 50 et 60 K€.Astreinte à prévoir 1 semaine sur 6.
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