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Maître / maîtresse de maison (amm3) (h/f)

Ingersheim
CDD
ASSOCIATION RESONANCE
Publiée le 10 mai
Mission du poste
Missions
En intégrant l'Association Résonance en tant que maîtresse de maison H/F pour la maison Saint Jean du pôle Adolescence, vous êtes garant de l'accompagnement et de l'aide dans la vie quotidienne des personnes accueillies. Vous contribuez également au développement et au bon fonctionnement de l'établissement en participant aux suivis des projets, aux différentes activités mis en place.

Vos principales missions seront les suivantes :
- Effectuer les tâches d'intendance et coordonner les prestations hôtelières auprès des bénéficiaires (entretien des locaux, linge, repas.)
- Assister l'équipe éducative dans les actes de la vie quotidienne
- Participer au bien-être et au confort psychologique des personnes prises en charge
- Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle en respectant le projet d'établissement
- Participer au dispositif institutionnel
Spécificité du poste
Les spécificités suivantes sont à prendre en compte pour le poste :
- Permis de conduire obligatoire
- Horaires de jour
Profil recherché
De formation niveau V, vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine socio-éducatif qui vous a permis d'acquérir des connaissances pratiques. Vous avez des connaissances techniques qui vous permettent de respecter des protocoles.
Vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'analyse et d'observation. Reconnu(e) pour votre discrétion, vous appréciez le travail en équipe. Organisation, implication et patience sont autant de qualité qui vous permettrons de tisser des relations professionnelles avec les personnes prises en chargers et l'équipe.

Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler, rejoignez notre établissement pour de nouveaux projets professionnels !
Le poste est à pourvoir en CDD, Temps Plein sur Colmar.
Profil recherché
Experience: Débutant accepté

Compétences: Contribuer au bien-être psychologique d'une personne,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Faire des recommandations sur des aménagements du lieu de vie pour la sécurité des personnes,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Prévenir et résoudre les conflits

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
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