DEVENEZ FACILITATEUR DU BIEN-VIEILLIR
Mission
En qualité d'adjoint, et
soutien stratégique de plusieurs directeurs de résidences, devenez un acteur
clé du bien-vivre de nos résidents en intervenant auprès des établissements
situés en Ile-de-France !
Dans un objectif commun qui est
de faciliter le bien-vieillir de nos aînés, en binôme avec la
Direction des différentes résidences, vous portez une attention particulière à
leurs besoins, au maintien des liens sociaux et de leur autonomie.
Gestion de la résidence :
En tant qu'appui essentiel aux Directeurs de résidences, vous garantissez la
bonne application des procédures qualité et de la bonne organisation des
services proposés. Vous participez activement à l'élaboration et au suivi des
budgets, ainsi qu'à la gestion de la facturation.
Gestion des RH : Vous
participez au recrutement des équipes, à l'élaboration des contrats de travail,
à la saisie des variables de paies, ainsi qu'à la gestion des plannings. Vous
contribuez de manière proactive à la gestion et à l'évolution des parcours
professionnels des collaborateurs en résidences.
Chez DOMITYS, la performance est
le fruit du travail collectif, c'est pourquoi nous comptons sur votre capacité
à fédérer pour les accompagner et leur assurer des conditions de travail
épanouissantes.
Développement
commercial : En encadrant le binôme commercial de la résidence, vous participez
au développement des performances économiques et de surcroît, à la commercialisation
des logements.
En véritable ambassadeur, vous représentez
ponctuellement la résidence auprès du tissu local : commerçants,
associations, réseaux médicaux-sociaux, écoles, ...
Pour vous accompagner : rattaché·e
hiérarchiquement à la Direction régionale, vous pourrez compter sur les équipes
en résidences, les Business Partner et supports sièges.
Profil
Vous devez être titulaire d'un
Bac+3/4 spécialisé dans le secteur du médico-social ou la gestion des
établissements de santé.
Vous disposez d'une expérience
significative sur un poste similaire d'au moins 2 ans (stage et alternance
compris) dans lequel vous avez eu l'opportunité de gérer une équipe et de
contribuer à la gestion des aspects financiers et RH d'une organisation.
Au-delà de ces qualifications, devenir
un vrai facilitateur du bien-vieillir DOMITYS, c'est :
1. Avoir le sens du service et de l'écoute à
l'égard des résidents et de leurs proche
2. Faire preuve de polyvalence et de réactivité
opérationnelle
3. Maîtriser et appliquer les codes de
l'hospitalité
4. Travailler 1 week-end sur 2 en roulement
Avantages : Chèques vacances et cadeaux
(CSE), tarifs préférentiels chez nos partenaires référencés, ainsi que sur
l'hébergement et la restauration en résidences ou dans les hôtels du groupe,
dispositif renforcé en faveur de la mobilité interne, prime de cooptation.
La force de notre collectif
s'appuie sur chaque collaborateur et leur singularité ! C'est pourquoi, dans le
cadre de notre politique diversité et inclusion, nos métiers sont ouverts à
tous, dans le respect des principes d'équité et d'égalité.
Cette opportunité correspond à
vos aspirations professionnelles ? N'attendez plus, envoyez-nous votre
candidature dès aujourd'hui. Nous sommes impatients de faire votre connaissance
!
Compétences
Management Ressources Humaines Qualité Satisfaction Clients
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