Publiée le Il y a 19 h
Mission du poste
Vous intégrerez une équipe d'experts en gestion de projets, reconnue pour son dynamisme et sa cohésion, qui réalise des études techniques approfondies sur des problématiques d'infrastructure, de sécurité et d'obsolescence technologique, incluant la mise en œuvre de Proof of Concept (POC) après appel d'offres. Vos principales responsabilités : Vous jouerez un rôle clé dans la gestion de projets complexes et sécurisés, alignés sur les objectifs stratégiques de l'entreprise. Vous superviserez les projets de leur conception initiale à leur déploiement opérationnel, en respectant rigoureusement les coûts, les délais et les méthodes de l'entreprise. Vos domaines d'intervention seront diversifiés : Infrastructure & Réseau : Gérer les projets d'évolution, d'optimisation et de déploiement de nos environnements (Cloud, Réseaux). Sécurité : Intégrer la cybersécurité, la conformité et la gestion des vulnérabilités dans chaque projet, en collaboration étroite avec l'équipe RSSI. Gestion de l'obsolescence : Identifier, planifier et exécuter les migrations ou remplacements des solutions matérielles et applicatives obsolètes. Gouvernance de projet : Définir les besoins, superviser la rédaction des spécifications techniques pour valider le Document d'Architecture Générale (DAG). Vous élaborerez et suivrez les plannings, budgets et risques, tout en animant les comités de pilotage. Coordination : Servir de lien entre les prestataires externes et les équipes techniques internes (systèmes, réseaux, SSI, applicatif). Ce poste offre l'opportunité de travailler sur des projets stratégiques de grande envergure dans un environnement stimulant qui valorise l'autonomie, l'esprit d'équipe et la veille technologique continue. Compétences techniques (Hard Skills) : Culture Tech : vous avez une bonne compréhension des environnements systèmes et réseaux, des architectures Cloud et de la sécurité informatique, sans être nécessairement un expert technique. Gestion de projet : vous maîtrisez les méthodologies telles qu'Agile/Scrum et Cycle en V, ainsi que les outils comme le PPM. Cycle de vie IT : vous avez idéalement une expérience significative dans la gestion de projets techniques. Qualités humaines (Soft Skills) : Leadership & Communication Rigueur & Organisation Sens du service Conditions de travail et avantages : Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine, applicable par défaut après une période d'essai de 4 mois. Avantages : prime vacances, mutuelle d'entreprise, tickets restaurant, Comité d'Entreprise (CE) attractif, primes de participation et d'intéressement. Recrutons Ensemble est une plateforme de recrutement alliant l’humain et le digital pour atteindre l’adéquation parfaite entre un poste et un candidat. Recrutons Ensemble en quelques mots, c’est : Une méthode de recrutement digitale Un écosystème de start-ups et PME tech & innovantes 90% d’offres d’emploi d’ingénieurs ou de cadres Mi start-up, mi-entreprise familiale, Recrutons Ensemble est portée par l’ambition de chaque start-up et PME que nous accompagnons. Notre start-up de recrutement est née à Marseille et cette implantation en région PACA fait partie de notre ADN. Nous connaissons sur le bout des doigts le tissu économique régional. Bien sûr, notre goût pour l’exploration nous a poussés vers Lyon, Grenoble, Paris et nous continuons notre croissance dans toute la France. Aujourd’hui, nous recherchons des esprits vifs et enthousiastes pour atteindre ce nouvel objectif ou rejoindre l’écosystème de nos entreprises partenaires, essentiellement dans les domaines liés à l’innovation, aux nouvelles technologies et à l’ingénierie.
