Chef-fe de projet innovation – direction technique f-h

Job Description

Le Chef de projet Innovation a pour mission de faciliter et accompagner les projets innovants des Bureaux d'Études de la Direction Technique en mettant en œuvre des méthodologies et outils d'innovation adaptés. Il/elle contribue activement à la culture d'innovation au sein de l'organisation et au développement de nouvelles approches collaboratives.
1. Accompagnement de projets innovants
•Identifier les opportunités d'innovation au sein des Bureaux d'Études.
•Co-construire et piloter les feuilles de route d'innovation avec les équipes projets.
•Apporter une expertise méthodologique (design thinking, méthode CK, créativité, etc.) et technique.
•Mettre à disposition des outils d'idéation, de prototypage rapide, de tests utilisateurs, etc.
•Faciliter la levée des verrous technologiques ou organisationnels.
2. Déploiement de l'offre de service Innovation
•Assurer la promotion de l'offre de service innovation de la Direction Technique (acculturation, formation, accompagnement).
•Organiser et animer des actions de sensibilisation (conférences, ateliers, événements).
•Être le référent de l'offre auprès des différentes entités de la Direction Technique.
•Apporter un soutien à la gestion des espaces innovation et de l'offre de service de scan 3D / impression 3D
3. Animation de la dynamique d'innovation
•Piloter les commissions de créativité : cadrage, animation, suivi et capitalisation des idées générées.
•Être garant de la qualité des livrables issus des démarches créatives.
•Développer la démarche d'innovation participative : recueil des idées, animation des communautés d'innovateurs, mise en œuvre des idées sélectionnées.
•Collaborer avec le réseau Innovation participative Safran Aircraft Engines pour assurer la cohérence des initiatives.
4. Animation des réseaux innovation
• Animer les communautés internes d'innovation en lien avec les autres entités du Groupe.
• Assurer les connexions avec l'écosystème externe : startups, laboratoires de recherche, clusters, incubateurs, écoles et universités, partenaires
• Représenter la Direction Technique dans les événements clés de l'écosystème d'innovation, et participer à des initiatives collaboratives inter-entreprises ou inter-organisationnelles.
• Mettre en place des dispositifs de collaboration ouverte (challenges…) en partenariat avec des acteurs externes.
5. Veille stratégique et innovation
•Mettre en place une veille technologique, méthodologique et sectorielle active.
•Suivre les tendances émergentes, les usages, les modèles d'innovation et les mouvements de l'écosystème (startups, institutions, grands groupes, etc.).
•Identifier des opportunités d'expérimentation et de collaboration.
6. Mesure de la performance des initiatives d'innovation
•Définir des critères d'évaluation adaptés aux projets engagés.
•Mettre en place des outils de suivi et d'analyse des résultats (KPI, tableaux de bord, bilans réguliers).

Job Requirements

Compétences techniques et méthodologiques
•Maîtrise des démarches d'innovation : Design Thinking, méthodes de créativité, méthode CK, intelligence collective, gestion de projets innovants.
•Bonne compréhension des environnements techniques (idéalement aéronautique, mécanique ou matériaux).
•Capacité à structurer, piloter et évaluer des projets transverses.
Savoir-être
•Leadership collaboratif et posture de facilitateur
•Excellente capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse
•Forte aisance relationnelle et capacité à animer des groupes multidisciplinaires
•Autonomie, rigueur, proactivité
•Curiosité et forte sensibilité sur l'innovation
Formation
•Diplôme d'ingénieur ou équivalent (BAC+5)
•Une spécialisation ou une certification en innovation serait un plus
Mobilisation des parties prenantes & énergie collective
•Insuffler une dynamique positive autour de la démarche et des projets d'innovation.
•Agir comme catalyseur d'enthousiasme, de créativité et de collaboration transversale.

But what else? (advantages, specific features, etc.)

Le Chef de projet Innovation a pour mission de faciliter et accompagner les projets innovants des Bureaux d'Études de la Direction Technique en mettant en œuvre des méthodologies et outils d'innovation adaptés. Il/elle contribue activement à la culture d'innovation au sein de l'organisation et au développement de nouvelles approches collaboratives.

Pourquoi rejoindre Safran Aircraft Engines ?
En intégrant la Direction Technique de Safran Aircraft Engines, vous rejoignez un environnement stimulant, résolument tourné vers l'excellence technologique et la transition environnementale
Dans un contexte à très forts enjeux (réduction de l'empreinte carbone, diminution de la pollution, amélioration des performances, de la rentabilité…), l'innovation représente un moteur de foisonnement essentiel à l'évolution de nos produits et à l'efficacité de nos processus donc de leurs collaborateurs. Vous serez acteur·rice du développement d'innovations à fort impact pour l'aviation de demain.

Company Information

Safran is an international high-technology group, operating in the aviation (propulsion, equipment and interiors), defense and space markets. Its core purpose is to contribute to a safer, more sustainable world, where air transport is more environmentally friendly, comfortable and accessible. Safran has a global presence, with 100,000 employees and sales of 27.3 billion euros in 2024, and holds, alone or in partnership, world or regional leadership positions in its core markets.
Safran is in the 2nd place in the aerospace and defense industry in TIME magazine's "World's best companies 2024" ranking.

Safran Aircraft Engines designs, produces and sells, alone or in partnership, commercial and military aircraft engines offering world-class performance, reliability and environmental compliance. Through CFM International*, Safran Aircraft Engines is the world's leading supplier of engines for single-aisle mainline commercial jets.
* CFM International is a 50/50 joint venture between Safran Aircraft Engines and GE Aerospace

Because we are convinced that each talent counts, we value and encourage applications from people with disabilities for our job opportunities.