Au sein de notre Département E-Retail Media et sous la responsabilité d’un Team Lead E-Retail, vous accompagnez les annonceurs dans leur stratégie de communication sur les plateformes E-Commerce en intervenant sur la mise en place, le suivi et l’optimisation de leurs campagnes.Vos missions seront les suivantes :
L’étude des problématiques de communication et business des clients et la définition de la stratégie eRetail media optimale pour y répondre ;
Brief et échanges avec les régies pour définir la stratégie et projeter les performances ;
La définition des retailers à cibler et la bonne allocation budgétaire entre Search, Display Onsite et Display offsite ;
Le lancement et la mise en ligne des campagnes publicitaires sur les régies (Amazon, Criteo, Cdiscount) ;
Le suivi des campagnes : vérification de la diffusion, gestion des relations avec les régies et les agences de créations ;
L’optimisation des campagnes pour tirer le maximum et atteindre les objectifs ;
Le reporting et l’analyse des résultats ;
Les recommandations stratégiques sur le développement des campagnes et de leur potentiel.
Issu(e) d'une formation niveau Bac+4 /+5 en Ecole de Commerce, Ingénieur ou en Université, vous avez une expérience en significative agence media et en E-Retail ;
Vous avez acquis des connaissances solides en E-Commerce et/ou E-Marketing ;
Vous savez prioriser et planifier vos actions pour mener à bien un projet défini ;
Vous avez l’esprit d’initiative et savez être à l’écoute des besoins de nos clients ;
Vous avez une bonne capacité à analyser et à synthétiser des informations ;
Le secteur de la communication vous intéresse.
Conditions du poste
* Rémunération selon profil
* Poste à pourvoir en CDI à Paris 17ème.
* Dentsu France vient de mettre en place un nouvel accord temps de travail révolutionnaire autorisant le télétravail (indemnisé) et une grande flexibilité du travail !
Autres avantages du groupe dentsu france
* Mutuelle et Prévoyance
* Retraite complémentaire
* 15 RTT l’année 2025, 2 wellness days, 27 congés payés par an et 16h d’absence pour bénévolat
* Prise en charge de 60% de l’abonnement aux frais de transports publics pour le trajet domicile-travail
* Accès à la plateforme Well Pass (anciennement Gymlib) et avantages tarifaires sur les activités sportives et bien-être proposées
* CSE avec offres de dotations et accès à sa plate forme en partenariat avec Swile, offrant un panel de tarifications spécifiques sur certaines enseignes
* Nombreux avantages liés à la parentalité (réduction d’horaires, reprise à temps partiel payée à 100% pendant 1 mois à compter du retour de congé maternité ou paternité etc.…)
* Parcours carrière avec une grande offre de formations (Dentsu University: + de 7000 formations en ligne avec un crédit de 40 heures de formation alloué par le Groupe pour cette plateforme) et de mobilité interne,
* Vie interne riche de rencontres et d’événements.
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