Aide-soignant / aide-soignante (h/f)

Description du poste :
Comment contribueriez-vous, en tant qu'Aide-soignant(e), au bien-être des résidents en établissement pour personnes âgées ?
Dans un établissement pour personnes âgées, vous êtes chargé(e) de surveiller l'état de santé des résidents et d'identifier les situations d'urgence.
- Effectuer des soins d'hygiène et de confort tout en respectant l'autonomie des résidents
- Aider les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne
- Assurer le bien-être et la sécurité des résidents
- Favoriser le maintien du lien social entre les résidents
- Participer activement à l'amélioration continue de la qualité des soins et des prestations fournies.
Voici les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: CDI
- Salaire: 14 euros /heure
Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels :
- Avantages CSE
- Reprise de l'ancienneté à 100% et revalorisation d'1% sur le salaire par an
- Plannings optimisés (pas d'horaires coupés) et journées en 10h
- Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence
- Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles
Description du profil :
Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) dévoué(e) pour assurer la surveillance de l'état de santé des résidents en établissement pour personnes âgées.
- Capacité à identifier et réagir aux situations d'urgence
- Être attentif(ve) à l'autonomie des résidents lors des soins d'hygiène
- Aptitude à accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne
- Sens aigu du bien-être, de la sécurité et du lien social des résidents
- Formation requise : Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) obligatoire
Processus de recrutement
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Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.