Ide en pediatrie/neonatologie

Poste à temps plein

Poste à pourvoir à compter du 01/04/2026

Ouvert aux CDD CDI Détachement et Mutation




ACTIVITES PRINCIPALES :


→ Recueil de données cliniques, des besoins et des attentes de l'enfant et de sa famille

→ Dispensation de soins techniques, préventifs et ou curatifs selon la pathologie et la prescription médicale : préparation et distribution de médicaments, pansements, injections, prélèvements, examens, perfusions...

→ Participation aux soins de nursing, élaboration et supervision des régimes alimentaires (1er et rch), surveillance urinaire et intestinale

→ Prévention des mauvais traitements de l'enfant

→ Soin relationnel

→ Accompagner les enfants lors des transferts ne nécessitant pas de médecin

→ Coordination, organisation et planification des soins au quotidien afin d'assurer la continuité des soins

→ Préparation de la visite et de la contre visite du médecin (recueil des différentes informations)

→ Gestion administrative (entrée, sortie, mutation, permission)

→ Gestion logistique : commande de matériel, médicaments...

→ Participation à l'encadrement des différents stagiaires ainsi qu'à la formation des nouvelles affectées

→ L'infirmière est l'interlocuteur privilégiée entre les médecins, les familles et les enfants, les différents intervenants (kinésithérapeute, psychologue, PMI, pédopsychiatrie, diététicienne, EEM) l'équipe soignante et le cadre de santé.

→ Élabore les transmissions écrites et orales synthétiques permettant la prise en charge de l'enfant

→ Contribue à la formation des étudiants

→ Favoriser la relation parents enfants lors d'une naissance prématurée en accompagnant les parents dans leurs apprentissages

→ Promouvoir l'allaitement maternel

→ Utiliser les outils informatiques à sa disposition et notamment le dossier patient informatisé

→ Participer aux différents projets de service.




SPECIFICITE(S) DANS LE METIER :

=> Connaissances théoriques de la spécificité Pédiatrie et Néonatologie et de ses principales pathologies ainsi que les traitements






Le profil recherché



SAVOIR-FAIRE REQUIS :

* Elaborer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative à visée diagnostique ou thérapeutique
* Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de l'enfant
* Adapter les soins infirmiers, les activités thérapeutiques et d'éveil aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques
* Identifier les situations d'urgences, de crise, de maltraitance et y faire face par des actions adaptées
* Créer une relation de confiance avec l'enfant et son entourage
* Conduire des entretiens d'aide
* Eduquer, conseiller les parents en vue d'une démarche d'autonomisation et de prévention
* Planifier et organiser son temps et celui de ses partenaires dans le cadre du travail d'équipe
* Evaluer la qualité des pratiques et les résultats de soins infirmiers afin d'améliorer sa pratique professionnelle
* Elaborer et utiliser des protocoles de soins concernant la puéricultrice
* Travailler en équipe interprofessionnelle
* Analyser, synthétiser des informations utiles et précises permettant la prise en charge de l'enfant et la continuité des soins.
* Accompagner un enfant et ses parents dans la réalisation de ses soins quotidiens
* Informer et former des professionnels en formation (décret de compétence juillet 2009)
* Rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques
* Connaître les différents logiciels informatiques institutionnels et savoir les utiliser


CONNAISSANCE(S) ASSOCIEE(S) :

* Soins
* Communication et relation d’aide
* Méthodologie d’analyse de situation
* Médicales générales et scientifiques en fonction du domaine d’activité : Puériculture
* Psychologie de l'enfant
* Nutrition infantile
* Hygiène hospitalière
* Gestion du stress
* Droit des patients


CONDITIONS PARTICULIERES D’EXERCICE DU METIER :

* Titulaire du Diplôme d’État de puéricultrices ou infirmiers
* Rigueur professionnelle
* Connaissance et respect des protocoles
* Esprit d’initiatives, dans son champ de compétences
* Autonomie et sens du travail en équipe, capacités d’organisation, capacités d’adaptation


PRE-REQUIS INDISPENSABLE POUR L’EXERCER :



COMPETENCE(S) REQUISE(S)

* Respecter les règles d’hygiène, les bonnes pratiques et l’Identitovigilance
* Respecter le secret professionnel
* Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire
* Pédagogie


QUALITE(S) RELATIONNELLE(S)

* Capacités à communiquer et à faire le lien entre les familles, les différentes catégories professionnelles, le service de Maternité, les services de la PMI

* Horaires :

=> Journée continue en 12heures de 7h à 19h selon le cycle de travail

=> Nuit en 12 heures de 19h à 7h selon le cycle de travail