Ingénieur supply chain – h/f

Description du poste

Nous recrutons en CDI un Ingénieur Supply Chain (H/F) pour un poste basé en région nantaise dans le domaine de l’Industrie.

Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un Ingénieur Supply Chain et Gestion de Production pour optimiser les processus et harmoniser nos outils de planification et d’achat.

Amélioration de la planification :

1. Participer à l’optimisation des plannings de production et à la gestion des flux, en prenant en compte
les contraintes spécifiques de chaque projet.
2. Travailler en étroite collaboration avec les équipes pour ajuster et mettre à jour les plannings en
fonction des besoins opérationnels.

Processus d’achat et gestion des appels d’offres :

3. Contribuer à la gestion des appels d’offres auprès des fournisseurs, afin de garantir la compétitivité
et la qualité des achats.
4. Suivre les commandes et les livraisons de matériaux pour assurer un approvisionnement optimal
et respecter les délais.

Soutien à la gestion de la production orientée Supply Chain :

5. Participer à la mise en œuvre des processus Supply Chain dans un environnement de fabrication
de composites.
6. Aider à l’harmonisation des outils de gestion utilisés au sein de la production et du service achats.

Qualifications

7. Formation : Jeune diplômé(e) ou profil junior en gestion de production, supply chain, ou dans un domaine similaire.
8. Compétences techniques : Maîtrise des principes de la supply chain et de la planification, avec un bon niveau d’anglais.
9. Atouts : Connaissance des matériaux composites et des particularités liées aux industries à haute performance.
10. Qualités recherchées : Sens de l’organisation, rigueur, autonomie et capacité d’analyse développée.

Informations supplémentaires

Notre environnement au quotidien :

• Un groupe français et indépendant valorisant la culture entrepreneuriale,
• Des équipes passionnées et accessibles,
• Des communautés d’experts structurées au service de nos clients internes et externes,
• Des évolutions de carrière rapides en France et à l’international,
• La possibilité de mesurer efficacement son impact dans le développement du Groupe.

Rémunération & Avantages :

RTT – Salaire selon profil + Mutuelle – Prime de cooptation – Ticket Restaurant – Comité Entreprise.

11. 9 RTT,
12. Participation aux transports,
13. Tickets restaurant de 10 euros par jour travaillé pris en charge à 60% par ALTEN,
14. CSE : chèques vacances, tarifs préférentiels, jeux concours etc.

Type de contrat :

CDI à temps plein

Process de recrutement :

Etape 1 : Un échangeavec nos équipes recrutements afin de valider votre projet professionnel et vous proposer un parcours candidat individualisé.

Etape 2 : Des rencontres avec les managers commerciaux et techniques pertinents afin d’affiner votre projection au sein de nos équipes.