Ifip/att - bsi5 - inspecteur(trice) analyste h/f

Informations générales Référence 2025-27774 Date de début de publication 18/12/2025 Date limite d'envoi des candidatures 18/01/2026 Documents requis pour postuler CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agentes/agents fonctionnaires en fonction à la DGFiP et délié·e·s de tout délai de séjour, l'avis de la directrice/du directeur et les trois derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle (CREP) sont obligatoires. Pour les autres fonctionnaires titulaires, ajouter les trois derniers CREP et l'avis de la supérieure/du supérieur hiérarchique. Dans les deux cas, les CREP et avis de la directrice/du directeur / avis de la supérieure/du supérieur hiérarchique doivent être joints au CV ou à la LM dans un document unique. A défaut, la recruteuse/le recruteur n'aura pas accès à ces documents. Directions et Services Direction générale des finances publiques (DGFiP) Domaine et métier Numérique - Intégratrice / Intégrateur logiciel Intitulé du poste IFIP/ATT - BSI5 - Inspecteur(trice) analyste H/F Cotation RIFSEEP Sans objet Versant Fonction publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Statut du poste Vacant Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels Descriptif de l'employeur La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agentes/agents. Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilotage la stratégie immobilière de l’État. Dotés d’un patrimoine applicatif de 700 applications, les services informatiques et numériques des Finances publiques, qui emploient 4700 agents, se situent au coeur de la stratégie numérique de l’État et de la vie des collectivités locales, des entreprises et des citoyens. Description du poste Le poste à pourvoir est implanté au sein du bureau des applications du secteur public local BSI-5. C’est un bureau d'études et de développement (maîtrise d’œuvre) de la Direction Générale des Finances Publiques (DGFiP). Il est composé d’environ 70 agents et est en relation avec de nombreuses structures (bureaux de maîtrise d'ouvrage, autres équipes de développement internes, équipes d’intégration, entreprises prestataires pour le développement). Son porte-feuille est constitué de plus de 50 applications permettant : - d'encaisser les recettes, de payer les dépenses et de tenir la comptabilité des collectivités locales (communes, départements, régions, établissements hospitaliers…) ; - d'assurer les missions de valorisation des données financières des collectivités locales et de conseil en gestion et en investissement auprès des élus locaux ; - d’assurer la gestion des moyens de paiement et des activités bancaires. Missions – Activités : En tant qu’intégrateur vous interviendrez sur les différents projets de la division en charge de la valorisation des données financières des collectivités locales et de conseil en gestion et en investissement auprès des élus locaux. Vous assurerez principalement la mission de maintien en condition technique des applications avec notamment : - Spécifications de fiche d’intervention de demandes de déploiement - contrôles des livrables techniques - coordination opérationnelle des phases de recette et déploiement - Analyse des anomalies, incidents - Pilotage et coordination des phases de recette et de déploiement Vous apporterez ainsi, de par votre profil technique, une plus-value dans les phases allant de la conception à la mise en production des travaux permettant de résorber la dette technique (infrastructure, réseau, sécurité, socle, montée de version Java, Tomcat, migration de base de données …). Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « Inspecteur/Inspectrice ». Pour les candidates/candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attachée/attaché pour IFiP). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA. Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle de la candidate/du candidat. Description du profil recherché Qualités recherchées : - Capacité d’adaptation à un environnement technique riche - Capacité d’organisation et esprit de synthèse - Réactivité et réponse en apportant des solutions robustes et efficaces - Capacité de travail en équipe, et sens de la communication sur place ou sur sites distants - Appétence pour les sujets techniques. Connaissances recherchées : - connaissances dans le domaine des architectures informatiques et des processus techniques - Langages SQL et PL/SQL sous Oracle, Java, JSP, HTML, XML Javascript, CSS, PostgreSql - connaissances des systèmes Linux, Centos, rocky Linux, Debian Temps Plein Oui Compétences candidat Compétences CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs CONNAISSANCES - Matériels, systèmes et réseaux d’information et de communication SAVOIR-FAIRE - Analyser une information, une donnée, une situation, un dispositif SAVOIR-FAIRE - Prendre en compte un contexte, une contrainte, une complexité SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe SAVOIR-ÊTRE - Être autonome SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux SAVOIR-ÊTRE - Faculté d'adaptation SAVOIR-ÊTRE - Réactivité SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation Niveau d'études min. souhaité Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Niveau d'expérience min. requis Confirmé Informations complémentaires Fondement juridique du recrutement Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans. Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste France, Ile-de-France, Seine Saint-Denis (93) Lieu d'affectation DGFiP – Bureau BSI-5 10 rue Auguste Blanqui 93186 Montreuil Cedex Date de vacance de l'emploi 01/01/2026 Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre cecile.joffres@dgfip.finances.gouv.fr 0141635262