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Charge(e) de communication - commune de sainte sigolene

Sainte-Sigolène
Fonction publique Territoriale
Chargé de communication
Publiée le 15 juin
Mission du poste
Vos missions en quelques mots Dans le cadre de la structuration et du développement de sa communication institutionnelle, la commune de Sainte-Sigolène recrute un(e) chargé(e) de communication. Placée sous l'autorité directe de la Directrice Générale des Services et en lien étroit avec l'élu délégué à la communication, le (la) chargé(e) de communication participera à la définition, à la mise en œuvre et à l'évaluation de la stratégie de communication de la collectivité. Il (elle) contribuera à valoriser l'action municipale, les projets et les événements communaux auprès des habitants, partenaires et agents de la collectivité. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o043260612000661-charge-e-communication?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché Professionnel de la communication disposant d’une formation supérieure (Bac2 minimum) en communication, marketing territorial, communication publique ou numérique, avec une expérience sur un poste similaire, idéalement en collectivité territoriale ou en agence de communication. Connaissances • Fonctionnement des collectivités territoriales et environnement institutionnel ; • Communication publique et territoriale ; • Chaîne graphique et communication numérique ; • Outils de communication • Réseaux sociaux. Compétences • Excellentes qualités rédactionnelles et capacité de synthèse ; • Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de création graphique (Canva, InDesign ou équivalent) ; • Maîtrise des outils numériques et des réseaux sociaux ; • Connaissance de la suite Adobe et de WordPress appréciée ; • Capacités d'organisation, de planification et de gestion de projets. Qualités personnelles • Créativité et force de proposition ; • Autonomie et sens de l'initiative ; • Rigueur et méthode ; • Sens du travail en équipe et de la transversalité ; • Excellent relationnel ; • Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité ; • Disponibilité et réactivité.
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