Stage : stagiaire – coordination & pilotage de projets workplace (suivi des processus & kpi) f/h

Stagiaire – Coordination & Pilotage de Projets Workplace (Suivi des Processus & KPI) F/H Détail de l'offre Informations générales Entité de rattachement Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. · CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Référence 2025-166129 Description du poste Intitulé du poste Stagiaire – Coordination & Pilotage de Projets Workplace (Suivi des Processus & KPI) F/H Type contrat Stage Durée du contrat 6 mois Statut (CSP) Etudiant Temps de travail Temps complet Parlons de votre future mission Intégré(e) au sein du département Workplace de Safran, vous accompagnerez le pilotage et la coordination des projets et initiatives structurantes de l'équipe. Votre objectif sera de contribuer à l'optimisation globale des processus IT et à l'amélioration continue de la qualité de service offerte aux utilisateurs internes. Vous serez au cœur des interactions entre différentes équipes (technique, support, métiers) et devrez faciliter la communication, organiser l'avancement des projets, mais aussi assurer la production, l'actualisation et l'analyse de tableaux de bord de suivi (KPI) sous PowerBI. Votre rôle consistera également à identifier et à promouvoir les bonnes pratiques, à participer à la formalisation des méthodes, ainsi qu'à alimenter le reporting régulier à destination de la direction et des équipes projets. Il s'agit d'un stage à forte dimension collaborative, au sein d'un environnement stimulant et innovant. Mais encore ? (avantages, spécificités, …) Avantages et apports pédagogiques : i) Intégration dans une équipe pluridisciplinaire au cœur des enjeux de transformation digitale du groupe Safran. ii) Opportunité de renforcer vos compétences en gestion de projet et en analyse de données dans un contexte opérationnel stimulant. ii) Mission offrant une réelle montée en compétences sur PowerBI, le suivi et l'interprétation de KPI stratégiques. iv) Stage valorisateur pour ceux qui souhaitent s'investir dans l'amélioration continue, le pilotage de la performance et la transversalité des projets IT. v) Accompagnement personnalisé et possibilité de participer à des initiatives à fort impact pour l'entreprise. vi) Environnement de travail collaboratif, innovant, en lien avec des équipes aux expertises variées. Parlons de vous Votre profil : i) Étudiant(e) en Master (école d'ingénieur, cursus universitaire ou équivalent) avec une spécialisation en informatique, systèmes d'information, gestion de projet ou data management. ii) Appétence pour l'environnement IT et intérêt pour l'optimisation de processus et la conduite du changement. iii) Solide capacité à collecter, analyser et valoriser des données opérationnelles (notamment l'utilisation de PowerBI ou d'outils similaires). iv) Rigueur, sens de l'organisation et excellente capacité de communication. v) Aisance dans le travail en équipe, facilitateur/trice dans la coordination et l'animation de réunions. vi) Désir de découvrir les méthodes d'amélioration continue et de s'initier aux pratiques agiles. Localisation du poste Localisation du poste Europe, France, Ile de France, ESSONNE (91) Ville Rue Henri Auguste Desbruères 91000 Corbeil-Essonnes Critères candidat Niveau d'études min. requis BAC3, BAC4 Niveau d'expérience min. requis Jeune diplômé-e/Première expérience Langues Anglais (Courant)